Data Engineer DWH

Join to apply for the Data Engineer DWH (w/m) 80-100% role lässliche Daten sind das Rückgrat der CSS - und du sorgst dafür, dass sie es bleiben. Als Data Engineer Data Warehouse (DWH) übernimmst du Verantwortung für zentrale Datenflüsse und entwickelst sie gemeinsam mit einem erfahrenen Team weiter. Du profitierst von langjähriger Expertise und bringst gleichzeitig neue Impulse ein. Lust auf ein Umfeld, das dir Vertrauen schenkt und Wirkung ermöglicht?

Dann freuen wir uns, dich kennenzulernen!

• Du übernimmst die End-to-End Verantwortung für zentrale Teilbereiche unseres bestehenden Data Warehouse.
• Dank dir ist der stabile Betrieb sichergestellt – von der Kontrolle der täglichen Data Loads bis zur kontinuierlichen Optimierung der Abläufe.
• Du analysierst komplexe Geschäftsdaten aus unterschiedlichen Fachbereichen und entwickelst daraus tragfähige, datengestützte Lösungen mit echtem Mehrwert.
• Automatisierung als Schlüssel:
  Mit dem Oracle Data Integrator gestaltest du automatisierte Datenbeladungsprozesse (Teradata) und sorgst für schlanke, wartbare Abläufe, die den Alltag erleichtern.
• Im Reporting-Umfeld arbeitest du mit SAP Business Objects und stellst sicher, dass die richtigen Informationen zur richtigen Zeit bereitstehen.

• Du hast mindestens drei Jahre in einer ähnlichen Position gearbeitet. SQL beherrschst du auf Expertenniveau.
• Du arbeitest routiniert mit strukturierten Datenbanken und kümmerst dich zuverlässig um Betrieb und Wartung von Daten-Systemen.
• Oracle Data Integrator, Automation-Tools und ETL-Prozesse sind für dich keine Fremdwörter – im Gegenteil, du bringst hier bereits wertvolle Kenntnisse mit.
• Du hast Lust, dich langfristig weiterzuentwickeln und neue Technologien kennenzulernen.
• Ein agiles Mindset ist für dich selbstverständlich, und vielleicht hast du sogar schon erste Erfahrungen mit dem SAFe-Framework gesammelt.
• Vorkenntnisse in der Versicherungsbranche sind ein Plus, aber kein Muss.

• Arbeite flexibel:
  Passe deine Arbeit jährlich an deinen Lebensstil an – mit Teilzeitoptionen und anderen flexiblen Modellen wie Homeoffice.
• Erfreue dein Portemonnaie:
  Benefits wie Bonus, Reka, vergünstigte Krankenkassenprämie.
• Wähle dein Ferienmodell: 5 oder 6 Wochen Ferien, je nach Entscheidung. 41 oder 42 Stunden pro Woche.
• Bilde dich weiter:
  Wir unterstützen dich bei Weiterbildungen.
• Feiere mit uns:
  Erfolgreiche Arbeit werden gefeiert.
• Engagiere dich sozial:
  Teamgeist und gesellschaftliches Engagement werden gefördert.