Addetto Servizio Prevenzione e Protezione junior

FILIALE: RPO ITALIA
Addetto Servizio Prevenzione e Protezione junior
La risorsa sarà inserita nell’unità organizzativa Servizio Prevenzione, Protezione e Sistemi Integrati in una società del Gruppo Iren e svolgerà attività di supporto in merito agli obblighi di sicurezza e salute sul lavoro, seguendo gli indirizzi dati dal RSPP e quanto previsto dal

D.Lgs. 81/2008.

Nello specifico le sue attività prevedono:

Collaborare alla redazione e all’aggiornamento delle valutazioni di rischio;

Contribuire alla redazione delle procedure di sicurezza per le varie attività;

Contribuire all’individuazione di eventuali esigenze informative e formative inerenti i rischi, le misure e le attività di protezione e prevenzione;

Supportare l’informazione ai lavoratori circa i rischi per la salute e sicurezza sul lavoro, le procedure che riguardano il primo soccorso, la prevenzione antincendio, l’evacuazione dei luoghi di lavoro, i nominativi dei lavoratori preposti al pronto soccorso;

Diffondere le informazioni e fornire supporto in merito all’applicazione della legislazione e normativa vigente nonché degli indirizzi aziendali in materia;

Collaborare allo svolgimento di audit nel rispetto della normativa sugli ambienti, attrezzature e DPI, metodi e organizzazione del lavoro;

Supportare le attività di vigilanza sul personale operativo per verificare il rispetto delle procedure di sicurezza;

Collaborare all’organizzazione delle visite mediche periodiche (riunioni e visite del medico competente).

Requisiti richiesti:

Diploma/laurea in ambito tecnico;

Possesso delle qualifiche formative per ASPP;

Precedente esperienza nel campo della prevenzione e sicurezza sul lavoro (preferibile).

Tipologia contrattuale:
Contratto diretto con l’azienda a tempo indeterminato.

Gi Group S.p.A. è autorizzata ad operare dal Ministero del Lavoro (Aut. Min. 26/11/2004 PROT. 1101 - SG).

L’offerta si intende rivolta a candidati ambosessi, nel rispetto del

D.Lgs. n. 198/2006 e ss.mm.ii. e dei Decreti Legislativi n. 215 e n. 216 del 2003 sulle parità di trattamento. I candidati sono invitati a leggere l’informativa privacy ai sensi degli artt. 13 e 14 del Reg. EU 679/2016 al seguente indirizzo (Use the "Apply for this Job" box below).-candidati

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