Zeichnerin​/Zeichner Infrastrukturbau

• Infrastrukturplanung: Mitarbeit bei Planung und Dokumentation von Projekten (z.
  
  B. Strassen, Entwässerung, Kunstbauten)
• BIM-Methodik
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  Mitwirkung bei der Entwicklung der BIM-Planung, insbesondere Modellierung und Attribuierung von 3D-Modellen
• Kontinuierliche Weiterbildung: Eigenständige Aneignung, Dokumentation und Umsetzung aktueller Best Practices in Modellierungs- und Kollaborationssoftware
• Ausbildung & Team: Unterstützung bei der Ausbildung von Lernenden Zeichner/in EFZ Ingenieurbau, Mitwirkung beim Recruiting und bei Teamevents
• Prozessoptimierung: Weiterentwicklung von Bürostandards und Abläufen in der klassischen und BIM-Planung

• Abschluss als Zeichner/in EFZ Fachrichtung Ingenieurbau (vorzugsweise mit Erfahrung im Infrastrukturbau)
• Mindestens 2 Jahre Berufserfahrung als Zeichner/in in einem Ingenieurbüro oder gleichwertigem Betrieb
• Interesse und Neugier an der neuen BIM-Planungsmethode und deren Weiterentwicklung
• Selbstständige, proaktive Arbeitsweise mit der Motivation für kontinuierliche Entwicklung und Verbesserung
• Logisches und abstraktes Denkvermögen und guter Ordnungssinn

Gerne nehmen wir Motivationsschreiben, Lebenslauf, Arbeitszeugnisse und Diplome von Ihnen entgegen.

Im Departement Bau, Verkehr und Umwelt entwickeln wir den vielfältigen Lebensraum Aargau in den Bereichen Raum, Energie, Umwelt und Mobilität aktiv weiter – heute und für zukünftige Generationen.
Von der Grünpflege bis zum Winterdienst, von der Neugestaltung von Ortsdurchfahrten bis zum innovativen Verkehrsmanagement und den Planungen von neuen, sicheren und umweltverträglichen Verkehrsanlagen – in der Abteilung Tiefbau stellen wir Bau, Unterhalt und Betrieb des über 1'150 km langen Kantonsstrassennetzes sowie den Ausbau des mehr als 950 km umfassenden Veloroutennetzes sicher.

• Ganzheitliches Betriebliches Gesundheitsmanagement zur Förderung von körperlichem, psychischem und sozialem Wohlbefinden
• Verschiedene Sportangebote,
  Vorwärtskommen
• Vielfältige Weiterentwicklungsmöglichkeiten inkl. internem Bildungsangebot mit über 180 Seminaren
• Beteiligung an den Kosten von externen Weiterbildungen nach Absprache,
  Fairsichert
• 16 Wochen Mutterschaftsurlaub mit vollem Lohn
• 2 Wochen Vaterschaftsurlaub mit vollem Lohn
• Wir übernehmen rund 60 % der PK-Beiträge

Bitte beachten Sie, dass die Anstellungsbedingungen bei gewissen Funktionen abweichen können.

Michaela Pfister
Leiterin HR BVU