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Hochschulpraktikum Data Analytics

Job in 5000, Aarau, Kanton Aargau, Switzerland
Listing for: Kanton Aargau
Full Time position
Listed on 2026-05-30
Job specializations:
  • IT/Tech
    Data Analyst, Data Scientist
  • Research/Development
    Data Scientist
Salary/Wage Range or Industry Benchmark: 30000 - 80000 CHF Yearly CHF 30000.00 80000.00 YEAR
Job Description & How to Apply Below
Position: Hochschulpraktikum Data Analytics 80-100%

Hochschulpraktikum Data Analytics 80-100%

Aarau

1. September 2026 oder nach Vereinbarung

befristet für 12 Monate

Homeoffice möglich

Spannende

Aufgaben warten:
  • Daten mit der Programmiersprache R aufbereiten und auswerten
  • Innovative Analyse-Projekte im Bereich Bevölkerung und Wohnraum planen, umsetzen und evaluieren
  • Mitarbeit in einem engagierten, interdisziplinären und hilfsbereiten Team
  • Fachliche und methodische Grundlagen recherchieren
  • Austausch mit Fachstellen auf kantonaler und nationaler Ebene
Was Sie mitbringen:
  • (Fach-)Hochschulabschluss vorzugsweise auf Stufe Master (Naturwissenschaften, Sozialwissenschaften o.ä.)
  • Gute Kenntnisse der Programmiersprache R
  • Erfahrungen im Datenmanagement und der Datenanalyse
  • Neugier und Beharrlichkeit beim Ausprobieren neuer Ideen
  • Freude am selbständigen Arbeiten sowie eine starke Teamfähigkeit
Ihr Arbeitsumfeld

Als kantonales Amt für Statistik stellen wir statistische Informationen für die Bevölkerung, Verwaltung und den Bund bereit. Mit analytischen Methoden sowie innovativen Technologien entwickeln wir unsere Prozesse und Produkte stetig weiter. Wir sind eine moderne Expertenorganisation, die ihr Wissen gerne teilt, aus Fehlern lernt und eine aktive Feedback-Kultur pflegt. Wir sind überzeugt, dass wir mit offiziellen Statistiken von hoher Qualität, die zeitnah, leicht zugänglich und verständlich dargestellt werden, einen wichtigen Service public leisten.

Benefits
  • Flexibel arbeiten
  • Teilzeit (fast) immer möglich
  • In der Regel rund 3 bezahlte Brückentage pro Jahr
  • Möglichkeit, die Ferien um bis zu 10 Tage zu erweitern
  • Flexibles Arbeiten wie z.B. im Homeoffice,
    Gesund bleiben
  • Ganzheitliches Betriebliches Gesundheitsmanagement zur Förderung von körperlichem, psychischem und sozialem Wohlbefinden
  • Verschiedene Sportangebote,
    Fair bezahlt
  • Gleicher Lohn für gleiche Arbeit
  • Dienstaltersgeschenk nach 15 Jahren,
    Vorwärtskommen
  • Vielfältige Weiterentwicklungsmöglichkeiten inkl. internem Bildungsangebot mit über 180 Seminaren
  • Beteiligung an den Kosten von externen Weiterbildungen nach Absprache,
    Fairsichert
  • 16 Wochen Mutterschaftsurlaub mit vollem Lohn
  • 2 Wochen Vaterschaftsurlaub mit vollem Lohn
  • Wir übernehmen rund 60 % der PK-Beiträge
#J-18808-Ljbffr
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