Store Assistant Manager - Cannabis Abgabestelle; F​/M​/D

Wir suchen für unseren Store in Aarau eine:n erfahrene:n Assistant Store Manager (m/f/d), die:der den täglichen Betrieb unseres Stores im Rahmen des Schweizer Pilotprojekts leitet. Diese Position bietet die einmalige Gelegenheit, ein engagiertes Team zu leiten und die erfolgreiche Durchführung unserer Pilotstudie sicherzustellen, während wir unsere Marke auf dem aufkommenden Cannabis-Markt bestens vertreten.

• Du steuerst alle operativen Aspekte des Betriebs der Stores, darunter Arbeitspläne, Verkauf, Bestandsmanagement und Kund:innenservice, und stellst sicher, dass die gesetzlichen Vorschriften eingehalten werden.
• Du entwickelst und implementierst (zusammen mit Retail Operations Lead und unserer Brand Ownerin) Strategien, um die Leistung des Stores zu optimieren, z.B. Umsatzwachstum, Teilnehmer:innenakquise und Beteiligung an der Pilotstudie.
• Du fungierst als Ansprechpartner:in für interne und externe Stakeholder, darunter Lieferant:innen und Kund:innen, pflegst positive Beziehungen und gehst pro‑aktiv auf Bedenken ein.
• Du koordinierst dich mit dem Retail Operations Lead und anderen Teammitgliedern, um Strategien abzustimmen, Best Practices auszutauschen und zum Gesamterfolg des Pilotprojekts beizutragen.
• Du stellst die Einhaltung der behördlichen Vorschriften sicher und führst genaue Dokumentation.
• Du hast die Lagerbestände immer im Blick, verfolgst dabei die Produktverkäufe und analysierst die Leistungskennzahlen, um Verbesserungsmöglichkeiten zu erkennen und bei Bedarf Korrekturen vorzunehmen.
• Du supportest Marketing- und Werbemaßnahmen, um den Bekanntheitsgrad der GHP-Stores zu erhöhen und die Teilnahme an der Pilotstudie zu fördern.
• Du stellst ein sicheres und freundliches Umfeld für Teilnehmende und Mitarbeitende mit Freude sicher.
• Dabei hast Du stets ein Auge und eine Passion für die Entwicklungen in der Cannabisbranche, z.B. über Markttrends.

• Erste Erfahrungen in einer Führungsposition im Einzelhandel oder in der Cannabisbranche, mit einem sehr guten Verständnis der Abläufe und der Einhaltung von Vorschriften.
• Du hast ausgezeichnete kommunikative und zwischenmenschliche Fähigkeiten mit der Fähigkeit, Beziehungen zu unseren Lieferant:innen und Teilnehmenden aufzubauen und ein Team effektiv zu leiten.
• Nachgewiesene Erfolge bei der Erzielung von Ergebnissen, dem Erreichen von Verkaufszielen und außergewöhnlichem Kundenservice in einer Retail-Umgebung.
• Du kennst dich mit Cannabisprodukten,
  -sorten und
  -konsummethoden aus und hast eine Leidenschaft dafür, Kund:innen aufzuklären und einen verantwortungsvollen Konsum zu fördern.
• Ausgeprägte organisatorische Fähigkeiten und Liebe zum Detail sowie die Fähigkeit, in einem schnelllebigen Umfeld mehrere Prioritäten zu setzen und Fristen einzuhalten.
• Du sprichst und schreibst (Schweizer-)Deutsch auf C2 Niveau.

• Wir bieten dir ein innovatives und agiles Arbeitsumfeld.
• Wir pflegen einen unkomplizierten Umgang miteinander in flachen Hierarchien und mit kurzen Entscheidungswegen.
• Wir wollen eine offene Kultur und agile Arbeitsweisen gestalten, mit viel Raum zum Gestalten und Platz für deine Ideen.
• Wir bezahlen fair – orientiert an deiner Qualifikation und Erfahrung.
• Wir bieten interne und externe Weiterentwicklungsmöglichkeiten, denn Stillstand bedeutet Rückschritt.
• Wir leben eine Fehlerkultur mit dem Motto “Fail fast”, denn Fehler machen uns besser, wenn wir transparent damit umgehen und daraus lernen.
• Wir organisieren Teamevents für jede Menge Spaß neben der Arbeit.