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Verkäufer:in Kassen​/Services

Job in 5000, Aarau, Kanton Aargau, Switzerland
Listing for: Coop Genossenschaft
Part Time position
Listed on 2026-06-15
Job specializations:
  • Retail
    Retail Sales, Merchandising, Retail Associate/ Customer Service, Retail & Store Manager
Salary/Wage Range or Industry Benchmark: 30000 - 80000 CHF Yearly CHF 30000.00 80000.00 YEAR
Job Description & How to Apply Below

Aarau, Aargau, Switzerland

Company: TN Switzerland

Client /

Employer:

Coop Genossenschaft

Closing date: 02.07.2026

Job description

Arbeiten, wo die Schweiz einkauft. Suchst du nach einem Job, der mehr bietet als nur Routine? Bei Coop gestalten wir jeden Tag aktiv und bringen Leben in die Arbeit. Komm zu uns und sei dort, wo das Leben passiert, wo Du deine Leidenschaft einbringen und etwas bewegen kannst.

Arbeitszeit: 8 – 20 Std./Woche

Vertrag: unbefristet

Stellenantritt: nach Vereinbarung

Aufgaben
  • Du lebst für den Detailhandel und überraschst die Kundschaft jeden Tag aufs Neue.
  • Du trittst freundlich und kundenorientiert auf und begeisterst die Kundschaft durch proaktive Bedienung und professionelle Beratung.
  • Du sorgst für ein attraktives Ladenbild.
Anforderungen
  • Spass am Verkauf ist dein Geheimnis zum Erfolg.
  • Nachhaltige und hochwertige Produkte liegen dir am Herzen.
  • Du bist freundlich, sympathisch und kompetent.
  • Im Team gibst du dein Wissen weiter und feierst Erfolge gemeinsam.
Vergünstigungen und Anstellungsbedingungen
  • Rabatt auf das Reiseangebot ITS Coop Travel.
  • 5-fache Anzahl Superpunkte im Supermarkt.
  • Bis zu 20% Rabatt auf verschiedene Versicherungsleistungen.
  • Bis zu 20% Rabatt in allen Formaten der Coop-Gruppe.
  • Günstigere Mobile- und Prepaid-Abos bei Coop Mobile.
  • Reka-Card:
    Vergünstigung bei Bezug.
  • Personalrabatt auch für Partner:in (im gleichen Haushalt lebend).
  • Vergünstigung bei GA-Abonnement.
  • Pensionskasse: 2/3 wird von Coop einbezahlt.
  • 18 Wochen bezahlter Mutterschaftsurlaub und 4 Wochen bezahlter Vaterschaftsurlaub.
  • Treueprämien.
  • Sparplan bei der Pensionskasse.
  • Flexible und attraktive Regelung für eine vorzeitige Alterspension ab dem vollendeten 58. Altersjahr.
  • Attraktive Anstellungsbedingungen.
  • 5 Wochen Ferien.
  • Über 600 interne Weiterbildungskurse.
  • Unterstützung für externe Aus- und Weiterbildungen.
  • Talentmanagement mit vielfältigen Entwicklungsmöglichkeiten.
  • Nachhaltigkeit.
  • Gesundheit:
    Update‑Fitness – Fr. 200.– Rabatt aufs Jahresabonnement.

Deine Ansprechperson der Coop Genossenschaft:
Carolina Erismann, HR Marketing

#J-18808-Ljbffr
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