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Ingénieur de procédé
Job in
Acton Vale, Province de Québec, Canada
Listed on 2026-10-26
Listing for:
Recruscope
Full Time
position Listed on 2026-10-26
Job specializations:
-
Manufacturing / Production
Manufacturing Engineer, Lean Manufacturing / Six Sigma, Quality Engineering -
Engineering
Manufacturing Engineer, Process Engineer, Lean Manufacturing / Six Sigma, Quality Engineering
Job Description & How to Apply Below
Recruscope recrute un(e) ingénieur(e) de procédé pour une entreprise manufacturière située à Acton Vale. L’entreprise conçoit et fabrique des produits spécialisés à base de caoutchouc pour différents secteurs d’activité.
Dans ce rôle, vous accompagnerez les équipes de production dans l’optimisation des procédés et l’amélioration des méthodes de fabrication. Vous contribuerez aussi à la mise en production de nouveaux produits et apporterez votre expertise technique pour résoudre les problèmes rencontrés sur le plancher.
Vos principales responsabilités- Analyser les procédés de fabrication et repérer les occasions d’amélioration.
- Concevoir, mettre en œuvre et valider des solutions pour optimiser la production.
- Participer à la mise en production de nouveaux produits, au dépannage technique et aux activités PPAP.
- Contribuer aux projets d’amélioration continue ainsi qu’aux initiatives en santé-sécurité et en environnement.
- Préparer et maintenir à jour la documentation liée aux procédés de fabrication.
- Offrir du soutien technique aux équipes de production.
- Baccalauréat en génie ou en chimie.
- Au moins cinq ans d’expérience pertinente en milieu industriel, dans une fonction similaire.
- Expérience en amélioration continue et en optimisation de procédés.
- Formation Lean Six Sigma ceinture verte, un atout.
- Connaissance de l’industrie du caoutchouc, un atout.
- Bonne maîtrise de la suite Microsoft Office.
- Approche analytique, autonomie et capacité à résoudre des problèmes.
- Sens de l’organisation et bonne gestion des priorités.
- Aisance à communiquer et à collaborer avec différentes équipes.
- Bonne maîtrise du français et de l’anglais, à l’oral comme à l’écrit.
- Salaire concurrentiel et stabilité d’emploi.
- Assurance collective payée aux deux tiers par l’employeur.
- REER collectif avec cotisation de l’employeur de 3 %.
- Cotisation de l’employeur au Fonds de solidarité FTQ.
- Bonification annuelle pouvant atteindre 7,5 %.
- Programme d’aide aux employés.
- Contribution aux activités sportives.
- Formation à l’interne et activités sociales.
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