Data Lead

Vacatures Snelstart

32-40 uur / Hoger Beroepsonderwijs
Alkmaar / € 5300 - € 7000

Voel jij je thuis bij een organisatie waar mensen, innovatie, ontwikkeling en ambitie hand in hand gaan? Bouw je graag zelf dashboards en datapipelines, maar wil je ook meebeslissen waar het datateam zijn tijd in steekt? Dan zijn wij op zoek naar jou! Als Data Lead zit je met je handen in Databricks én aan tafel bij het management.

Data speelt een steeds grotere rol in de keuzes die we bij Snelstart maken. Maar meer data betekent niet automatisch betere inzichten. Daarvoor moet iemand kiezen welke cijfers ertoe doen, zorgen dat die cijfers kloppen en dat collega’s er ook echt mee gaan werken. Als Data Lead combineer je daarom inhoudelijke data-expertise met regie. Je werkt zelf aan complexe data-oplossingen en helpt bepalen waar we onze tijd en aandacht op inzetten.

Binnen het datateam neem je inhoudelijk het voortouw en werk je volop mee. Je kijkt verder dan het volgende dashboard of analyseverzoek, brengt informatiebehoeften vanuit de hele organisatie bij elkaar en bewaakt de samenhang tussen data-initiatieven. Je schakelt met management en verschillende afdelingen over de inzichten die zij nodig hebben en vertaalt die samen met het team naar betrouwbare, bruikbare oplossingen.

Zo help je Snelstart om data steeds gerichter in te zetten voor betere besluitvorming.

• Je geeft leiding aan het IT-beheerteam, bestaande uit systeem- en applicatiebeheer en het datateam. Je bepaalt samen met het team wat prioriteit heeft, verdeelt werkzaamheden en verantwoordelijkheden, bewaakt de voortgang en stuurt bij wanneer werkzaamheden of afspraken dreigen vast te lopen.

• Ontwikkelen, beheren en verder professionaliseren van onze dataomgeving in Databricks, met Microsoft Dynamics als een van de belangrijkste bronsystemen, inclusief dashboards en rapportages.

• Ophalen van informatiebehoeften bij management en afdelingen en signaleren waar data processen of besluitvorming kan verbeteren.

• Vertalen van strategische en operationele vraagstukken naar concrete data-oplossingen, en de complexere oplossingen zelf realiseren.

• Prioriteren van data-initiatieven en bewaken dat dashboards, rapportages en andere oplossingen inhoudelijk op elkaar aansluiten.

• Optreden als inhoudelijk aanspreekpunt binnen het datateam: kennis delen, collega’s helpen bij complexe vraagstukken en samen de kwaliteit bewaken van wat het team oplevert.

• Adviseren van management en afdelingen over KPI’s, dashboards, managementinformatie en de mogelijkheden om data beter te benutten.

• Verder brengen van datagedreven werken binnen Snelstart: niet alleen informatie beschikbaar maken, maar ook meedenken over hoe die informatie leidt tot betere keuzes.

Je bent inhoudelijk sterk op het gebied van data, maar kijkt graag verder dan de techniek alleen. Je wilt begrijpen welke informatie de organisatie echt nodig heeft, legt verbanden tussen vraagstukken en durft prioriteiten aan te brengen. Complexe datavraagstukken maak je begrijpelijk voor collega’s die dagelijks met data werken én voor mensen die vooral willen weten wat de cijfers betekenen.

• HBO/WO werk- en denkniveau.

• Ruime ervaring met het ontwikkelen en beheren van data-oplossingen, dashboards en rapportages.

• Ervaring met Databricks of een vergelijkbaar dataplatform (zoals Snowflake of Microsoft Fabric). Wij werken met Databricks.

• Sterk analytisch vermogen: je doorgrondt organisatievraagstukken en vertaalt ze naar concrete informatiebehoeften en oplossingen.

• Overzicht over meerdere data-initiatieven tegelijk: je legt verbanden en helpt prioriteiten bepalen.

• Communicatief sterk: je schakelt gemakkelijk tussen technische collega’s, management en andere afdelingen en vertaalt technische mogelijkheden naar begrijpelijke, bruikbare oplossingen.

• Een kritische blik op datakwaliteit en informatievoorziening, met oog voor de praktische toepassing: klopt het niet alleen technisch, maar helpt het ook om betere beslissingen te nemen?

• Ervaring met Microsoft Dynamics.

Bij Snelstart vinden we het belangrijk dat je naast je werk voldoende vrije tijd hebt. Daarom krijg je 30 vakantiedagen. Naast je…