Consulent Participatie

Consulent Participatie

Wil jij inwoners met een afstand tot de arbeidsmarkt begeleiden naar werk, participatie en meer zelfredzaamheid? Als Consulent Participatie begeleid je werkzoekenden vanaf de eerste brede intake naar een passende baan, vrijwilligersplek of een volgende stap richting participatie.

Je beheert zelfstandig een caseload en bent het vaste aanspreekpunt voor inwoners. Met jouw kennis van de Participatiewet beoordeel je wat iemand nodig heeft, stel je een passend plan van aanpak op en zet je de juiste trajecten in.

Wat je gaat doen:

• Beheren van een eigen caseload;

• Voeren van brede intakes met inwoners;

• Begeleiden van werkzoekenden naar passend werk, vrijwilligerswerk of andere vormen van participatie;

• Opstellen van passende plannen van aanpak;

• Inzetten en bewaken van re-integratie- en participatietrajecten;

• Voeren van coachings- en voortgangsgesprekken;

• Motiveren en stimuleren van inwoners om zelf initiatief te nemen;

• Beoordelen welke stappen richting werk en participatie voor een inwoner haalbaar zijn;

• Uitvoering geven aan de Participatiewet;

• Samenwerken met lokale en regionale re-integratiepartners;

• Samenwerken met verschillende partners binnen het Sociaal Domein;

• Nauw samenwerken met consulenten Inkomen voor inwoners die een uitkering ontvangen;

• Bijdragen aan het vergroten van de participatie en zelfredzaamheid van inwoners.

Wat jij meebrengt:

• Minimaal 3 jaar werkervaring als Consulent Participatie(harde eis);

• Een relevante opleiding op hbo-niveau;

• Kennis van de Participatiewet en andere relevante sociale zekerheidswetgeving(harde eis);

• Ervaring met Suite(harde eis);

• Je kunt zelfstandig een caseload beheren;

• Je bent resultaatgericht en geeft niet snel op;

• Je kunt zowel zelfstandig als binnen een team goed functioneren;

• Je beschikt over goede coachende en motiverende vaardigheden;

• Je weet gemakkelijk de samenwerking te vinden met interne en externe partners.

Wij bieden:

• Een uitdagende en afwisselende baan met veel verantwoordelijkheid.

• Een fijne werkomgeving met enthousiaste en betrokken collega’s.

• Een salaris volgens de gemeente CAO.

• Ruimte voor persoonlijke en professionele ontwikkeling via cursussen, trainingen en doorgroeimogelijkheden binnen de organisatie.

• Toegang tot ons online leerplatform om jezelf te blijven ontwikkelen.

• Gezellige clubdagen met inhoudelijke workshops.

• Jaarlijks een zomerfeest en een kerstfeest om samen successen te vieren.