Manager Arbeid

Pool Management zoekt voor ActiZ een Manager Arbeid, een gids die vanuit coachend leiderschap in het complexe en diverse speelveld van de ouderenzorg, richting, beweging en impact wil creëren. Een spilfunctie waarbij je de brug weet te slaan tussen alle betrokkenen bij het landelijk beleid én de bestuurders en organisaties die actief zijn in de ouderenzorg.

Hoe organiseren we het werk zo dat het houdbaar, aantrekkelijk en toekomstbestendig blijft? Hoe zorgen we dat arbeid, arbeidsmarkt, arbeidsvoorwaarden en opleidingen elkaar versterken? Deze uitdagingen in de ouderenzorg vragen om urgentie, visie en fundamentele keuzes. Zie jij de samenhang én weet je deze om te zetten in richting, beweging en resultaat? Dan zoeken we jou als Manager Arbeid bij ActiZ.

Als Manager Arbeid opereer je op het snijvlak van strategie, inhoud en belangenbehartiging. Je geeft mede richting aan de arbeidsthema’s binnen ActiZ en aan het team Arbeid van circa 12 beleidsadviseurs dat zich dagelijks inzet voor de ouderenzorg. Je werkt in de dynamiek van een vereniging, waarin je continu schakelt tussen leden, bestuur, directie en het politieke en maatschappelijke speelveld. Als MT-lid van ActiZ geef jij mede richting en invulling aan de strategische ontwikkeling van ActiZ.

Je verbindt belangen, creëert samenhang en zorgt voor richting in complexe vraagstukken. Je voelt je als een vis in het water in dit diverse en hoog complexe speelveld en je:

• geeft coachend en richtinggevend leiding aan het team Arbeid en begeleidt teamleden in hun verdere professionele en persoonlijke ontwikkeling
• stuurt op samenhang, prioritering en strategische koers binnen het domein arbeid
• bouwt voort op de visie op de Toekomst van Werk en zorgt dat deze doorwerkt in concrete vernieuwing binnen de sector
• verbindt arbeidsthema’s met andere domeinen binnen ActiZ en bewaakt samen met collega-managers in het MT de integraliteit van beleid en aanpak
• adviseert directie, bestuur en themacommissie Arbeid, bestaande uit representanten van de aangesloten leden, waarbinnen je als ambtelijk secretaris optreedt
• vertegenwoordigt ActiZ in overleg met overheid, sociale partners en andere stakeholders en bouwt gericht verder aan het uitgebreide netwerk
• draagt bij aan de verdere ontwikkeling en modernisering van de cao VVT en voert actief gesprekken en onderhandelingen met betrokken partijen
• initieert en begeleidt trajecten rond arbeidsmarkt, opleidingen en duurzame inzetbaarheid en agendeert deze thema’s binnen de landelijke politiek.

ActiZ is de branchevereniging van circa 350 zorgorganisaties in de zorg voor ouderen. De leden van ActiZ zetten zich elke dag in voor toekomstbestendige zorg en ondersteuning voor ouderen en chronisch zieken. Als branchevereniging zorgt ActiZ dat hun stem gehoord wordt in politiek, media en samenleving. ActiZ doet dat met inhoud, overtuiging en een scherp oog voor het publieke debat. Niet alleen voor ouderen, zorgprofessionals en werkgevers van nu, maar ook voor toekomstbestendige zorg en ondersteuning in de toekomst.

Vanuit haar kantoorlocatie in Utrecht, werkt ActiZ met een tweehoofdige directie en circa 80 medewerkers met passie, gedrevenheid en nauwe samenwerking met elkaar voor het goede in de ouderenzorg.

ActiZ zoekt iemand met luistervermogen en natuurlijke overtuigingskracht. Je weet verschillende thema’s te verbinden tot een integrale visie en treedt daarbij actief als gids en als boegbeeld van ActiZ op. Vanzelfsprekend ken je het verschil tussen gelijk hebben en gelijk krijgen.

Daarbij beschik je over:

• academisch werk- en denkniveau en heb je affiniteit met strategische vraagstukken rond arbeid, arbeidsmarkt en arbeidsvoorwaarden
• ervaring in een (branche) vereniging en/of in een complex bestuurlijk…