Locatie Coördinator Vluchtelingenopvang

Ben jij een ervaren coördinator met een hart voor humanitaire hulp? Kan jij het hoofd koel houden in een dynamische werkomgeving en herken jij je in de grondbeginselen van het Rode Kruis? Kom werken als locatie coördinator en maak op een vluchtelingenopvang het verschil voor het team en de bewoners!

Als locatie coördinator bij het Rode Kruis werk je via uitzendbureau Aethon en ben je werkzaam op een lokale opvanglocatie. Als locatie coördinator ben jij medeverantwoordelijk voor het reilen en zeilen van de opvanglocatie. De werkomgeving is flexibel en vraagt om aanpassingsvermogen, aangezien elke vluchteling uniek is en teams snel kunnen wisselen bij krimp of groei.

De locatie coördinator is medeverantwoordelijk voor de opvanglocatie van de vluchtelingen. Ondersteunend aan de locatiemanager begeleid en beoordeel je medewerkers. Samen met de locatiemanager ben je verantwoordelijk voor de afstemming en communicatie met de stakeholders directe omgeving van de opvanglocatie. Denk hierbij aan de ketenpartners, de gemeente en buurtbewoners.

We zijn op zoek naar mensen die zich herkennen in de grondbeginselen van het Rode Kruis. Verder herken jij je in de volgende punten:

• HBO werk- en denkniveau, bij voorkeur een managementopleiding.
• Ervaring in een leidinggevende functie.
• Je kunt goed schakelen tussen verschillende werkzaamheden.
• Beheersing van de Nederlandse taal en interculturele communicatie.
• Je kunt zelfstandig werken en verantwoordelijkheid nemen voor je werkzaamheden.
• Je voelt je prettig in een omgeving waarin het soms rustig kan zijn en weet dan proactief andere werkzaamheden op te pakken.
• Je staat stevig in je schoenen en kunt omgaan met uitdagende situaties.
• Je neemt initiatief en draagt actief ideeën aan om het werk en de locatie verder te verbeteren.

Bij voorkeur heb je ervaring met één of meerdere van onderstaande werkgebieden:

• Hulpverleningsprocessen
• Distributie en logistiek
• Kwetsbare groepen

Competenties

• Coachend leiderschap
• Cultuursensitief
• Luistervaardig
• Initiatiefrijk
• Communicatief vaardig
• Flexibel
• Samenwerkingsgericht

Werktijden

• Minimale beschikbaarheid van 16 uur per week. De reguliere werkdagen zijn woensdag van 10.00 tot 18.30 uur en vrijdag van 09.00 tot 17.30 uur.
• Er wordt een hoge mate van flexibiliteit verwacht. Bij ziekte, verlof of vakantie van de andere locatiecoördinator kan het nodig zijn om extra diensten over te nemen.
• Er bestaat de mogelijkheid om aanvullende diensten op andere opvanglocaties op te pakken.
• Dag-, avond- en weekenddiensten kunnen onderdeel zijn van het werk.

• Uitzendovereenkomst via Aethon met een nulurencontract.
• Salariëring in schaal 9 van de CAO van het NRK afhankelijk van opleiding en ervaring (min. € 3.306,85 tot max. € 4.414,57 bruto per maand bij een fulltime dienstverband van 40 uur)
• Onregelmatigheidstoeslag.
• Reiskostenvergoeding en vakantiegeld.
• Een werkomgeving waar de mens centraal staat en jouw welzijn belangrijk is.

We hechten waarde aan diversiteit in achtergrond, ervaring, perspectief en talent. We hebben mensen met verschillende culturele achtergronden, religies, seksuele voorkeuren, genderidentiteiten en leeftijdsgroepen nodig om onze missie te vervullen.

Kandidaten die vallen binnen de Social Return-doelgroep worden nadrukkelijk uitgenodigd om te solliciteren.

Acquisitie naar aanleiding van deze advertentie wordt niet op prijs gesteld.