Executive Assistant

Governance People is hét platform dat Executive Search, Educatie en Governance Advisory met elkaar verbindt. Legal People, Executive People en Hemingway bundelen hun krachten. Vanuit deze samenwerking helpen wij bedrijven en instellingen bij het vinden (executive search), verrijken én versterken (educatie & advisory) van bestuurders, toezichthouders en juridische professionals.

Binnen Governance People geloven wij in een positieve, open werksfeer waarin we elkaar helpen om het beste uit onszelf te halen
-zowel persoonlijk als voor het team. We gaan niet voor snelle successen, maar bouwen aan duurzame relaties en een sterke reputatie. Vertrouwen, vrijheid en verantwoordelijkheid gaan bij ons hand in hand. Misschien klinkt dit als een té mooi verhaal, maar dat is voor ons de realiteit, al vele jaren.

Spreekt dit je aan? Dan maken we graag kennis met je voor de rol van

Executive Assistant
een veelzijdige (starters) functie in de wereld van recruitment, educatie & advisory

Als Executive (Search) Assistant vorm jij samen met de andere Executive Assistants het front office team. Jullie zijn gezamenlijk verantwoordelijk voor in goede banen leiden van de dagelijkse business op kantoor.

Je bent het eerste aanspreekpunt voor klanten, kandidaten en deelnemers. Je krijgt veel eigen verantwoordelijkheid en geen dag is hetzelfde. Je ondersteunt onze consultants bij recruitmentprocessen, opleidingen, maatwerk advisory activiteiten en evenementen – zowel op kantoor als op locatie. Je krijgt de ruimte om je werk zelf in te delen en volop kansen om jezelf te ontwikkelen.

• HBO+ opgeleid (bijv. Hoge Hotelschool is een plus)
• sociaal, professioneel en oprecht geïnteresseerd in mensen
• proactief, houdt van dynamiek en organiseren
• een echte teamspeler, maar ook zelfstandig sterk
• nieuwsgierig naar de wereld van werving & selectie, opleidingen en events
• een professionele werkomgeving waar je écht impact maakt
• een informeel, hecht team met gezellige borrels en uitjes
• persoonlijke begeleiding, opleidingsbudget en doorgroeimogelijkheden
• kans om je breder te ontwikkelen in commissies zoals marketing, MVO of innovatie
• flexibele werkweek (4 of 5 dagen)