Agile Coach

Wil jij teams begeleiden in agile werken en teamvorming? Een sleutelrol spelen bij grootschalige transformaties van organisaties? Of managementteams 1-op-1 klaarstomen voor verandering? Als Agile coach bij Trivorto kan het allemaal!

Als Agile Coach bij Trivorto ben jij de sleutelpersoon in de dynamische wereld van Agile transformatie. Jij faciliteert een duidelijke stip op de horizon, begeleidt onze klanten naar wendbaarheid en responsiviteit, en neemt ze mee op de reis van verandering om de gestelde doelen te bereiken. Met jouw expertise en passie voor Agile coach je teams, producteigenaren en leiders. Jij inspireert hen om Agile principes niet alleen toe te passen, maar deze ook echt te begrijpen en te omarmen.

Als Agile Coach ga je transformaties faciliteren. Je werkt samen met alle niveaus binnen een organisatie om een Agile cultuur te creëren en te onderhouden. Dit omvat bijvoorbeeld het opzetten van Agile teams en het verzekeren van de adoptie van Agile principes. Onderdelen die hierbij naar voren komen zijn:

• Coaching en mentoring:
  Je biedt hands‑on coaching aan teams en individuen, inclusief Scrum Masters en Product Owners, om Agile en Lean principes diepgaand te begrijpen en toe te passen.
• Agile evenementen begeleiden:
  Je organiseert en faciliteert diverse Agile evenementen en workshops om de Agile kennis binnen de organisatie te verbreden.
• Samenwerking en stakeholdermanagement:
  Je werkt samen met diverse teams en stakeholders om een geïntegreerde Agile aanpak te waarborgen.
• Continuous improvement bevorderen:
  Je stimuleert teams om continu te verbeteren, zowel in processen als in teamdynamiek.
• Organisatorische Impact:
  Je draagt bij aan de organisatie brede Agile strategie en helpt bij het ontwikkelen van een duurzaam Agile ecosysteem.
• Persoonlijke ontwikkeling:
  Je ontwikkelt jezelf continu in Agile trends en technieken en deelt deze kennis met collega’s en klanten.

Je bent in staat om zowel teams als leidinggevenden individueel te challengen, te spiegelen en te confronteren. Door jouw inzet en kennis maken onze klanten veranderingen meetbaar en kunnen zij Agile werken niet alleen implementeren, maar ook echt omarmen en integreren in hun organisatiecultuur.

Door jouw leiderschap en inzicht in Agile transformatie kunnen onze klanten niet alleen hun doelen bereiken, maar ook excelleren in een continu veranderende markt.

Al onze opdrachten zijn uitdagend, dus je eigen persoonlijke ontwikkeling is gegarandeerd. Zo leer je in no‑time alles over wendbare organisaties en agile werken. Daarbij zetten we je zoveel mogelijk in op vraagstukken waar JIJ energie van krijgt. En help je gerenommeerde bedrijven veranderen, zodat zij een echt betere werkomgeving creëren voor hun medewerkers.

Daarnaast krijg je:

• Goede arbeidsvoorwaarden. Een salaris tussen de € 3.000 en € 6.000 bruto gebaseerd op kennis en ervaring bij een fulltime werkweek (40 uur), 25 vakantiedagen en een pensioenvergoeding.
• Jij deelt mee in het succes van Trivorto. Het is ten slotte ook jouw succes.
• Vrije tijd vinden we belangrijk. Je kunt dan ook extra verlofdagen kopen.
• De mogelijkheid om je verder te ontwikkelen. Sowieso via interne opleidingen, maar met je opleidingsbudget kun je ook kennis en vaardigheden opdoen bij externe partijen.
• Afhankelijk van de wensen van de klant, werk je deels hybride, wat jou extra vrijheid geeft. Wij zorgen voor jouw thuiswerkfaciliteiten.
• Iedere maand onze teamdag die we standaard afsluiten met een borrel.
• Een vaste locatie waar we op onze samenwerkdagen kunnen werken.

Jij bent die professional die het grote plaatje ziet en dat ook aan anderen kan laten zien. Een sterke leider en gedegen gesprekspartner voor het management. Jij snapt teamdynamiek, maar ook hoe individuele professionals zich daarin bewegen. Je weet wanneer je iemand moet coachen of sturen en wanneer je iemand de ruimte moet geven. Opbouwende feedback, continue verandering, en eigenaarschap… het zijn uitgangspunten die jij ademt, uitdraagt en helpt te implementeren.

Onze klanten zijn gevestigd in Nederland, waar je in overleg hybride kunt werken. Daarnaast beheers je zowel de Nederlandse als de Engelse taal.

Daarnaast heb je:

• Een afgeronde hbo- of wo-opleiding.
• Minimaal 5 jaar werkervaring als Agile Coach in complexe verandertrajecten in agile omgevingen, waarvan 3 jaar in scaled context.
• Kennis van portfoliomanagement en het adviseren en coachen van professionals, van directie tot teams.
• Een SAFe opleiding en Scrum Master/Agile Coach ervaring is een pre.
• Ervaring met meerdere Agile methodes, zoals Scrum, Kanban, en scaling frameworks als SAFe en LeSS.
• De kennis en ervaring om samen met professionals te komen tot een eenduidige werkwijze en deze te implementeren en door te ontwikkelen.