Allround communicatiemedewerker

Heb je ervaring met marketing en communicatie, verbinden en organiseren?

Dan zijn we op zoek naar jou!

New Bees werkt aan een inclusieve wereld en werkvloer omdat wij geloven dat divers talent ons allemaal beter maakt. New Bees is een groeiende organisatie. New Bees Participatie & Integratie (P&I) begeleidt nieuwkomers in het vinden van een plek in de samenleving en ondersteunt hen bij hun inburgering in Nederland. We matchen nieuwkomers aan waardevolle participatie, waarbij talent en gelijkwaardigheid centraal staan.

New Bees INC ondersteunt en begeleidt werkgevers bij de praktische invulling van een inclusieve werkvloer. We doen dat in lijn met onze kernwaarden: gelijkwaardigheid, praktisch, dichtbij en met oog voor ieders unieke talent.

We laten graag nog meer zien dat iedereen een uniek talent heeft en kan bijdragen aan de samenleving. Daarom zijn we op zoek naar een allround communicatiemedewerker. In deze rol krijg je veel ruimte om de marketing en communicatie binnen New Bees op te pakken. Je gaat voor acht uur in de week praktisch en creatief aan de slag. Het is een opdracht van in eerste instantie negen maanden, met kans op verlenging.

Je werkt voornamelijk voor New Bees P&I, maar zal ook New Bees INC. ondersteunen met communicatietaken. Je werkzaamheden zijn onder andere:

• Zelfstandig social media campagnes bedenken en uitvoeren, onder andere voor Linked In en Instagram.
• Meedenken en
  -schrijven voor het jaarverslag, whitepapers en andere uitingen waarmee we onze impact laten zien.
• Organiseren en promoten van evenementen zoals webinars en onze jaarlijkse teamdag.
• Bijhouden en actualiseren van de website.

• Je kan zelfstandig content maken en snapt hoe je verschillende doelgroepen (gemeenten, nieuwkomers, beleid, maatschappelijke organisaties) kunt bereiken. Je vind het leuk om interviews te houden, foto’s te maken en posts te schrijven.
• Uitstekende communicatieve vaardigheden in Nederlands (B2) en Engels – goed luisteren, praten en informatie delen, ook digitaal
• Je hebt kennis van inclusieve communicatie en hoe je dit gebruikt in je werk, zowel intern als extern.
• Je bent digitaal vaardig, ervaring met ontwerptools (zoals Canva of Indesign) en ervaring met Word Press en Mailchimp zijn een pré.
• Heb je een migratieachtergrond? Dan nodigen we je nadrukkelijk uit te solliciteren

• Een uitdagende rol binnen een dynamische en missiegedreven sociale onderneming.
• Een afwisselende functie voor 8 uur per week, in overleg te bepalen. Dit kan ook bijvoorbeeld 2×4 uur, dus goed te combineren met ander werk of een studie.
• Een opdracht van in de eerste instantie negen maanden, met kans op verlenging.
• Een gezellige werkplek op ons hoofdkantoor in Amsterdam
• Via onze academy ontvang je verschillende trainingen op het gebied van coaching, (interculturele) communicatie en diversiteit & inclusie.
• Een marktconform salaris volgens de cao Sociaal Werk schaal 6

Als je vragen hebt over de vacature, neem dan contact op met Willemijn van Oort ( [emailprotected] ).

Gesprekken zullen plaatsvinden in week 39 en week 40.