Vacature Jeugdconsulent Jeugdzorg

Als jeugdconsulent in de regio Amsterdam speel je een cruciale rol in het begeleiden van gezinnen bij diverse opgroei- en opvoedingsvraagstukken. In een stad vol diversiteit en dynamiek bied jij de ondersteuning die nodig is om jeugdigen veilig en gezond te laten opgroeien. Onze organisatie hecht veel waarde aan een prettige werkomgeving en biedt uitstekende ondersteuning aan haar medewerkers.

Je komt terecht in een multidisciplinair team van gedreven professionals binnen het sociaal domein. Samenwerken staat centraal, met korte lijnen naar scholen, zorginstellingen en andere partners in de regio Amsterdam. De organisatie biedt een moderne en flexibele werkomgeving, waarin ruimte is voor persoonlijke ontwikkeling en initiatief. Met een open en inclusieve cultuur streven we ernaar om de best mogelijke zorg en ondersteuning te bieden aan onze cliënten.

Als jeugdconsulent ben je het eerste aanspreekpunt voor gezinnen met hulpvragen rondom opvoeding en ontwikkeling. Je voert keukentafelgesprekken om de situatie in kaart te brengen en stelt samen met het gezin een passend ondersteuningsplan op. Hierbij maak je gebruik van je kennis van de Jeugdwet en relevante indicaties binnen de jeugdzorg. Je coördineert de ingezette hulp, onderhoudt contact met betrokken instanties en bewaakt de voortgang.

Door jouw inzet zorg je ervoor dat kinderen in een veilige en stimulerende omgeving kunnen opgroeien.

• Een afgeronde hbo-opleiding in de richting van Pedagogiek, Maatschappelijk Werk en Dienstverlening (MWD) of
• Sociaal Pedagogische Hulpverlening (SPH).
• Geldige SKJ-registratie.
• Minimaal 1 jaar ervaring als jeugdconsulent binnen een gemeentelijke instelling.
• Kennis van diverse indicaties binnen de jeugdzorg of jeugd GGZ.
• Uitstekende communicatieve vaardigheden en het vermogen om zowel zelfstandig als in teamverband te werken.
• Flexibiliteit en stressbestendigheid in een dynamische werkomgeving.

• Een uitdagende functie binnen een professionele en betrokken organisatie.
• Salaris conform cao, afhankelijk van ervaring en opleiding.
• Mogelijkheden voor persoonlijke ontwikkeling en het volgen van trainingen en opleidingen om jouw professionele groei te stimuleren.
• Een prettige en ondersteunende werkomgeving met aandacht voor een goede werk-privébalans.
• Uitstekende secundaire arbeidsvoorwaarden, waaronder een reiskostenvergoeding en pensioenregeling.

Tim van Soeren

tim