Development Lead; Teamleider Software Development

Wat ga je doen?

Als Development Lead geef je leiding aan een aantal teams van software- en data-professionals en creëer je de randvoorwaarden waarin zij kunnen excelleren. Je bent zowel sparringpartner voor software- en data-engineers als gesprekspartner voor management en andere stakeholders.

Als Development Lead geef je leiding aan een aantal teams van software- en data-professionals en creëer je de randvoorwaarden waarin zij kunnen excelleren. Je bent zowel sparringpartner voor software- en data-engineers als gesprekspartner voor management en andere stakeholders.

• Coachen, begeleiden en ontwikkelen van softwareontwikkelaars en testers.
• Bewaken van de technische kwaliteit, softwarearchitectuur, coding- standaarden en-kwaliteit.
• Stimuleren van samenwerking, kennisdeling en een cultuur van continu verbeteren.
• Mede vormgeven en uitvoeren van de technische roadmap en bijdragen aan de ontwikkelstrategie en test- en release visie.
• Opstellen/bijstellen van het development- test en release-proces.
• Faciliteren van Agile-werkwijzen en efficiënte software delivery.
• Actief bijdragen aan technische keuzes en complexe vraagstukken.
• Bevorderen van Dev Ops-principes, iteratief opleveren en een hoge mate van automatisering binnen het ontwikkel en testproces.
• Stimuleren van kennisdeling en innovatieve ontwikkelingen, bijvoorbeeld door het organiseren van CoP's
• Stimuleren van het verslimmen van softwareontwikkeling met AI-tools.
• Waar nodig ondersteunen in of coördineren van Incident/probleem-beheer en releasemanagement.

Je Hoeft Niet Zelf Te Programmeren, Maar Je Bent Technisch Sterk Genoeg Om Richting Te Geven, Mee Te Denken En De Juiste Keuzes Te Maken. Je Hebt Ervaring Met Of Affiniteit Voor Moderne Softwareontwikkeling, Maar Je Schuwt Tegelijkertijd Niet Van Meer Gedateerde Technologieën En Draagt Bij Aan Verdere Modernisering. Relevante Ervaringen Op De Volgende Gebieden Is Gewenst

• Python
• Azure Dev Ops, Terraform, Biceps.
• Databricks
• AI toepassingen zoals CoPilot, LLM, LMOps
• Java/.NET/React
• CI/CD-pipelines
• Testautomatisering (o.a. Playwwright)
• Agile/Scrum Dev Ops-werkwijzen
• Softwarearchitectuur en cloud-native ontwikkeling

In deze rol ben je verantwoordelijk voor de technische koers van onze softwareontwikkeling. Je coacht ontwikkelaars en testers, stimuleert innovatie en zorgt ervoor dat moderne ontwikkel- en test-processen en technologieën optimaal worden ingezet.

Je bent een mensgerichte leider met een stevige technische achtergrond. Je weet teams te inspireren, neemt beslissingen op basis van inhoud en creëert een omgeving waarin kwaliteit, innovatie en samenwerking centraal staan.

• Een afgeronde hbo- of wo-opleiding, bij voorkeur in een technische richting.
• Meerdere jaren ervaring binnen softwareontwikkeling.
• Ervaring met het aansturen, coachen en begeleiden van ontwikkelteams binnen een Agile/Dev Ops omgeving.
• Ervaring met moderne software engineering-praktijken, waaronder CI/CD, testautomatisering en cloudplatformen.
• Sterke communicatieve vaardigheden en het vermogen om technische onderwerpen begrijpelijk over te brengen.
• Een nieuwsgierige en sterk klantgerichte houding en de ambitie om continu te verbeteren.

• Voor jouw inzet kun je rekenen op goede arbeidsvoorwaarden en volop mogelijkheden om jezelf te ontwikkelen:
• Een passend salaris, afgestemd op jouw kennis en ervaring.
• Een dertiende maand en 8% vakantiegeld.
• Een winstuitkering wanneer je vóór 1 juli van het betreffende boekjaar bij ons in dienst bent gekomen en we samen een goed jaar hebben behaald.
• Een jaarcontract met de intentie om dit om te zetten naar een vast dienstverband.
• Een…