Représentant; e expérience client
Listed on 2026-06-12
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Entertainment & Gaming
Customer Service Rep
Job
Permacon est chef de file Nord-Américain dans la fabrication de produits de béton destinés aux marchés de l’aménagement extérieur et de la maçonnerie. L’entreprise compte 8 usines au Québec et en Ontario, puis emploie plus 300 employés sur leurs différents sites. Permacon est une division d’
Oldcastle Architectural.
Nous sommes présentement à la recherche d’un(e)
Représentant(e) expérience client à notre établissement d'Anjou. Le ou la Représentant(e) expérience client est principalement responsable de traiter les commandes et de répondre aux questions des clients en assurant un excellent service.
- Traiter les commandes reçues par courriel ou par téléphone.
- Coordonner les ramassages et les livraisons avec les distributeurs et les compagnies de transports.
- Accueillir les chauffeurs et s’assurer que les EPI soient portées par ceux‑ci.
- Répondre aux questions des clients, puis les assister par téléphone et courriel.
- Entretenir les relations avec les distributeurs dont vous aurez la responsabilité.
- Collaborer avec d’autres membres du SAC et de l’équipe des ventes.
- Préparer et expédier les échantillons.
- Compiler les données et produire différents rapports pour les besoins internes ou externes.
- Travailler sur différentes tâches administratives via notre outil CRM (Salesforce).
- Participer à la gestion des inventaires et effectuer le décompte physique.
- Diplôme d’étude secondaire, DEC en administration ou dans une discipline pertinente.
- 2 années d’expérience en service à la clientèle.
- Excellentes habiletés de communication et d’organisation.
- Bonnes connaissances et aptitudes en informatique.
- Sens du travail d’équipe et initiative.
- Capacité à bien gérer le stress.
- Anglais fonctionnel nécessaire.
- Salaire compétitif.
- Assurances collectives compétitives assumées par l’employeur (soins dentaires, oculaires et soins médicaux).
- Assurance invalidité à courte et longue durée.
- REER et RPDB avec cotisation de l’employeur allant jusqu’à 5% du salaire annuel.
- Programme d'aide aux employés.
- Club social avec des activités en cours d’année.
- Rabais employé.
Chez Permacon, la diversité est l'un de nos principaux atouts ! Nous invitons donc les minorités visibles, les minorités ethniques et les personnes vivant avec un handicap à soumettre leur candidature.
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