Senior Scrum Master SAFe

Samenvatting

Voor de Belastingdienst ICT in Apeldoorn zoeken wij een ervaren Senior Scrum Master die multidisciplinaire ontwikkelteams begeleidt binnen een complexe SAFe- en Dev Ops-omgeving
.

Je coacht teams op Agile werken, eigenaarschap, autonomie en samenwerking, vergroot de teamvolwassenheid en faciliteert Scrum-events. Tegelijkertijd ben je sparringpartner voor de Release Train Engineer en andere Scrum Masters en draag je actief bij aan de verdere professionalisering van SAFe/Agile binnen de organisatie.

Voor deze functie is minimaal 5 jaar aantoonbare professionele ervaring op senior niveau én minimaal 5 jaar aantoonbare ervaring met SAFe Agile werken vereist. Daarnaast beschik je over een SAFe Agile-certificering én PSM-certificering
.

Dit is nadrukkelijk geen functie voor iemand die uitsluitend Scrum-events faciliteert. Je moet zelfstandig teams kunnen coachen, impediments oplossen, volwassenheid verhogen en Agile-verandering binnen een complexe ICT-organisatie kunnen aanjagen.

Salarisindicatie: €4.900 – €5.500 bruto per maand o.b.v. 40 uur.

Voldoe je niet aantoonbaar aan alle onderstaande criteria? Dan kunnen wij je niet voor deze functie voorstellen.

• Je beschikt over een afgerond hbo-diploma
  .

• Je hebt minimaal 5 jaar aantoonbare professionele werkervaring op senior niveau in een relevante Scrum Master-/Agile-rol.

• Je hebt minimaal 5 jaar aantoonbare professionele ervaring met SAFe Agile werken
  .

• Je hebt aantoonbare directe ervaring als Scrum Master binnen multidisciplinaire ontwikkelteams
  .

• Je hebt aantoonbare ervaring met het coachen van teams op Agile- en Scrum-werkwijzen.

• Je hebt ervaring met het verhogen van teamvolwassenheid
  .

• Je hebt ervaring met het versterken van eigenaarschap en autonomie binnen teams.

• Je hebt ervaring met het faciliteren van Scrum-events.

• Je hebt ervaring met het identificeren en oplossen van impediments.

• Je hebt aantoonbare ervaring binnen een Dev Ops-omgeving
  .

• Je hebt kennis van ICT en het softwareontwikkelproces.

• Je beschikt over een geldige SAFe Agile-certificering
  .

• Je beschikt over PSM-certificering
  .

• Je beheerst de Nederlandse taal perfect in woord en geschrift.

• Je cv is volledig in het Nederlands opgesteld.

• Je bent beschikbaar voor 36 uur per week
  .

• Je bent beschikbaar voor werkzaamheden in Apeldoorn.

• Je bent beschikbaar voor een detacheringsdienstverband
  .

• Je staat open voor de intentie van de opdrachtgever om de functie na circa 12 maanden om te zetten naar een ambtelijke aanstelling.

Scrum Master-ervaring zonder aantoonbare vijf jaar SAFe-ervaring voldoet niet aan deze aanvraag.

• Je minder dan 5 jaar senior Scrum Master-/Agile-ervaring hebt.

• Je minder dan 5 jaar aantoonbare ervaring met SAFe hebt.

• Je voornamelijk in standaard Scrum-omgevingen hebt gewerkt en nauwelijks met SAFe.

• Je vooral als Project Manager hebt gewerkt.

• Je voornamelijk Product Owner bent geweest.

• Je alleen Scrum-events faciliteerde zonder teams actief te coachen.

• Je geen ervaring hebt met het verhogen van teamvolwassenheid.

• Je geen ervaring hebt met Dev Ops.

• Je onvoldoende kennis hebt van ICT-ontwikkelprocessen.

• Je geen SAFe-certificering hebt.

• Je geen PSM-certificering hebt.

• Je Nederlands niet perfect beheerst.

• Je cv niet in het Nederlands kan worden aangeleverd.

• Je niet openstaat voor de intentie tot verambtelijking.

Als Senior Scrum Master begeleid je een multidisciplinair Agile feature team binnen de informatievoorziening voor Schenk- en Erfbelasting.

Je gaat onder andere:

• multidisciplinaire Scrum-teams coachen;

• teams begeleiden volgens het SAFe-framework;

• teamvolwassenheid vergroten;

• Agile-principes vertalen naar de dagelijkse praktijk;

• eigenaarschap binnen teams stimuleren;

• autonomie van teams vergroten;

• Scrum-events faciliteren;

• zorgen dat Scrum-events daadwerkelijk waarde toevoegen;

• belemmeringen binnen teams signaleren;

• impediments helpen verwijderen;

• blokkades buiten het team zichtbaar maken en escaleren waar nodig;

• interacties tussen teamleden verbeteren;

• samenwerking tussen teams verbeteren;

• teamprocessen analyseren;

• verbeteringen initiëren;

• teams ondersteunen bij nieuwbouwtrajecten;

• teams begeleiden gedurende het volledige ontwikkelproces;

• functioneren binnen een…