Productiemanager

Introductie

Ben jij een hands-on leider die structuur brengt, mensen in beweging krijgt én energie haalt uit het continue verbeteren van productieprocessen? Heb jij een passie voor kwaliteit, efficiëntie en teamontwikkeling? Dan is dit jouw kans om impact te maken binnen een ambitieus en innovatief familiebedrijf.

• Een marktconform salaris passend bij jouw ervaring;
• Een uitdagende functie binnen een innovatief en groeiend familiebedrijf;
• 25 vakantiedagen en 6,5 ADV dagen o.b.v. 39 urige werkweek;
• Werk in een no-nonsense organisatie met korte lijntjes;
• Opleidings- en ontwikkelingsmogelijkheden;
• De arbeidsvoorwaarden zijn conform CAO Kleinmeta en betreft een goede pensioenregeling.

Als Productiemanager ben jij verantwoordelijk voor de dagelijkse aansturing van de productie. Je speelt een sleutelrol in het realiseren van een efficiënte, kwalitatieve en voorspelbare productieomgeving. Je werkt nauw samen met teamleiders, werkvoorbereiding en planning en zorgt voor structuur, overzicht en resultaat op de werkvloer. Daarnaast draag je actief bij aan het verbeteren van processen, productiviteit en samenwerking.

Je verantwoordelijkheden:

• Aansturen en coachen van de teamleiders van de verschillende coatlijnen;
• Bewaken van planning, voortgang, kwaliteit en levertijden;
• Sturen op output, rendement en het reduceren van faalkosten;
• Signaleren van knelpunten en tijdig bijsturen in het proces;
• Initiëren en realiseren van procesverbeteringen (Operational Excellence);
• Verbeteren van de samenwerking tussen productie, werkvoorbereiding en planning;
• Meedenken over capaciteitsvraagstukken en toekomstige groei;
• Zichtbaar aanwezig zijn op de werkvloer en creëren van eigenaarschap binnen het team.

Je bent een hands-on, energieke en betrokken leider die dicht op de operatie zit en mensen weet mee te nemen in continue verbeteren. Verder beschik je over:

• Hbo werk- en denkniveau (Werktuigbouw, Logistiek of Technische Bedrijfskunde);
• Ervaring in een leidinggevende rol binnen de maakindustrie;
• Communicatieve vaardigheden en weet je draagvlak te creëren;
• Een hands-on mentaliteit en sterke betrokkenheid met de werkvloer;
• Kennis van Lean, ERP-systemen en operational excellence;
• Een goede beheersing van de Nederlandse taal, en bij voorkeur ook Duits en Engels.