Adjoint; e) en ressources humaines

Résumé du poste

L’adjoint(e) en ressources humaines travaille en étroite collaboration avec l’équipe RH et accomplit diverses tâches en lien avec les activités de gestion des ressources humaines. L’adjoint(e) procure un soutien étroit à plusieurs niveaux pour le maintien et le développement dans l’entreprise en matière des ressources humaines.

Responsabilités :

Santé et sécurité

Mettre à jour les dossiers d’accidents de travail, en faire le suivi et organiser des rendez-vous
Aider le service RH: numériser et classer les dossiers, créer des échéanciers, participer aux rencontres des différents comités
Organiser la logistique des formations et des certifications
Gérer l’inventaire lié à la SST
Transmettre les communications reçues sur les différentes plateformes
Préparer et mettre à jour les outils nécessaires afin d’assurer la conformité
Recrutement/Gestion RH

Aider au processus de recrutement
Aider au processus d’embauche complet pour l’accueil et l’intégration des nouveaux employés
Aider à rédiger de la correspondance
Assister la conseillère RH dans les relations de travail
Collaborer aux différentes initiatives d’amélioration des processus RH
Agir comme personnes ressources auprès de l’équipe RH et exerces toutes autres tâches connexes reliées au service RH

Estrie

Des Sources

Val-des-Sources

Exigences et conditions

Une formation connexe au travail administratif
Posséder de 1 à 2 ans d’expérience dans un milieu administratif
Autonomie et débrouillardise
Maîtriser la suite Office 365
Comprendre et respecter les principes de confidentialité
Être organisé et structuré
La connaissance de l’espagnol est (un atout)

Date d'affichage : 01 septembre 2026

Date limite pour postuler : 01 décembre 2026