Lehrperson Primarstufe; DaZ und Sprachförderung

Pensum von: 40%

Pensum bis: 50%

Sie fördern die sprachlichen Fähigkeiten der Schülerinnen und Schüler und gestalten den Unterricht mit einem zeitgemässen und methodisch-didaktisch durchdachten Förderprogramm.

Auf der Grundlage des Lehrplans 21 gestalten Sie einen differenzierten Unterricht, in dem Sie kompetenzorientierte und zeitgemässe Methoden und Materialien einsetzen.

Sie pflegen die Zusammenarbeit mit den Klassen- und Fachlehrpersonen. Arbeiten in einem multiprofessionellen Team gehört für Sie ebenso zur zeitgemässen Schule, wie Schulentwicklung und Weiterbildungen.

Sie verfügen über Erfahrung in der Arbeit als Lehrperson und sind mit den Vorgaben der Schulen des Kantons Basel-Stadt vertraut.

Sie haben Interesse an der kulturellen Vielfalt der Schülerschaft. Sie verfügen über eine hohe Kommunikationskompetenz und haben eine positive Haltung zur integrativen Schule. Die Teamarbeit stellt für Sie ein Qualitätsmerkmal dar, die Unterrichtsentwicklung erachten Sie als wichtigen Bestandteil Ihrer Tätigkeit.

Sie verfügen über ein Lehrdiplom für die Primarstufe oder eine gleichwertige pädagogische Qualifikation. Idealerweise besitzen Sie eine Zusatzausbildung in Deutsch als Zweitsprache (DaZ) oder sind bereit diese zu erwerben.

Der Bereich Volksschulen des Erziehungsdepartements Basel-Stadt umfasst die gesamte obligatorische Schulzeit, vom Kindergarten über die Primarschule bis zur Sekundarschule. Er ist verantwortlich für den Schulbetrieb und die schulischen Betreuungsangebote ausserhalb der Unterrichtszeit. Dabei macht sich der Bereich für eine integrative Schule stark, in der alle Kinder aufgenommen und ihren Fähigkeiten entsprechend gefördert werden.

Die integrative Schule ist für uns als multikulturelle Quartierschule ein zentrales Anliegen, das wir mit viel Engagement verfolgen. Um den Bedürfnissen aller Schülerinnen und Schüler gerecht zu werden, setzen wir auf eine kontinuierliche Weiterentwicklung unserer pädagogischen Ansätze. Als Mitarbeitende legen wir grossen Wert auf die damit verbundene fachliche und persönliche Weiterbildung, um so eine möglichst integrative und fördernde Lernumgebung zu schaffen, die allen Kindern die bestmöglichen Chancen bieten.

dank einem professionellen Care Management und einer hundertprozentigen Lohnfortzahlung bei Krankheit oder Unfall während des gesamten Arbeitsverhältnisses.

Wir unterstützen Ihr berufliches Vorankommen mit einer Vielzahl von Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten über alle Lebensphasen hinweg.

Wir schätzen und nutzen die Vielfalt unserer Mitarbeitenden und sorgen für ein chancengerechtes Arbeitsumfeld.