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Koch​/Köchin ; m​/w​/d

Job in 4040, Basel, Kanton Basel-Landschaft, Switzerland
Listing for: Manor
Full Time position
Listed on 2026-10-19
Job specializations:
  • Restaurant/Food Service
    Catering, Hotel Kitchen
Salary/Wage Range or Industry Benchmark: 65000 - 85000 CHF Yearly CHF 65000.00 85000.00 YEAR
Job Description & How to Apply Below
Position: Koch/Köchin 40% (m/w/d)
Deine Verantwortung
  • Du bist ein fester Bestandteil unsers Teams in der Küche und arbeitest mit frischen Produkten, welche wir bevorzugt von regionalen Anbietern beziehen.
  • Du betreust und bedienst unsere anspruchsvolle Kundschaft im Frontcooking Bereich.
  • Du stellst die Produkteherstellung, Produktefrische und Produktequalität jederzeit sicher.
  • Du trägst zu einer attraktiven Marktatmosphäre gemäss Konzept bei.
  • Du bist verantwortlich für die Organisation, Sauberkeit und Vollständigkeit des dir zugeteilten Bereiches.
  • Du hältst die vorgegebenen Hygienevorschriften konsequent ein.
Dein Profil
  • Du verfügst von Vorteil über eine abgeschlossene Grundausbildung als Koch
    * Köchin EFZ oder als Systemgastronom
    * in EFZ.
  • Du hast bereits umfangreiche Berufserfahrung in einer gleichwertigen Tätigkeit.
  • Du hast die Fähigkeit dich an eine hohe Kundenfrequenz anzupassen und behältst in hektischen Situationen die Ruhe und Übersicht.
  • Du überzeugst mit einem verkäuferischen Flair, ein Gespür für unsere Kunden und einer positiven Ausstrahlung.
  • Du legst viel Wert auf einen selbstständigen, sauberen und motivierten Arbeitsstil.
  • Du verwendest verfügbare Ressourcen sorgfältig und nachhaltig.
  • Du sprichst fliessend Deutsch und verfügst von Vorteil über Kenntnisse einer weiteren Landessprache.
Unser Angebot
  • Personalrabatte von 10 bis 25% auf alle Produktgruppen, inkl. Manora Restaurants und Food Märkte
  • Aus- und Weiterbildungsprogramme für alle Stufen und Funktionen
  • 5 bis 7 Wochen Ferien
  • 3 Wochen bezahlter Vaterschaftsurlaub & bis zu 4 Monate zusätzlicher unbezahlter Mutterschaftsurlaub möglich
  • Sabbatical von 1-6 Monate ab Vollendung des 3. Anstellungsjahres möglich
  • Firmeneigene Pensionskasse mit sehr solidem Deckungsgrad und überdurchschnittlicher Verzinsung des Sparguthabens

Bei Manor schätzen und leben wir Diversität. Bei der Gewinnung sowie Weiterentwicklung von Mitarbeiter
* innen setzen wir uns dementsprechend für Chancengleichheit, Inklusion und die Förderung von Vielfalt ein.

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