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Mitarbeiter*in Kundendienst ; m​/w​/d

Job in 4040, Basel, Kanton Basel-Landschaft, Switzerland
Listing for: Manor
Full Time position
Listed on 2026-10-16
Job specializations:
  • Retail
    Customer Service Rep
Salary/Wage Range or Industry Benchmark: 52000 - 76000 CHF Yearly CHF 52000.00 76000.00 YEAR
Job Description & How to Apply Below
Position: Mitarbeiter*in Kundendienst 20% (m/w/d)
Deine Verantwortung
  • Du kümmerst dich um Kundenanliegen und
    -reklamationen und entwickelst schnell und souverän Lösungen.
  • Du stellst eine umfassende und kompetente Beratung im Sortiments- und Servicebereich sicher, der sowohl unser Offline- als auch Onlineangebot umfasst.
  • Du tätigst für unsere Kundschaft via Tablet Webshop-Bestellungen und gestaltest so ein einmaliges, umfassendes Einkaufserlebnis.
  • Du bist die Anlaufstelle für E-Shop Abholungen und E-Shop Retouren.
  • Du bist Expert
    * in für unsere Manor World Mastercard und unsere Treueprogramme.
  • Du übernimmst allgemeine administrative Tätigkeiten im Backoffice.
Dein Profil
  • Du verfügst idealerwiese über eine abgeschlossene Grundausbildung im Detailhandel oder im kaufmännischen Bereich.
  • Du hast Erfahrung in einer gleichwertigen Tätigkeit, vorzugsweise an einem Kundendienst.
  • Du bist eine kommunikative Persönlichkeit und stehst gerne mit unterschiedlichen Anspruchsgruppen in Kontakt.
  • Du kannst mit einer hohen Kundenfrequenz umgehen und behältst auch in hektischen Situationen den Überblick.
  • Du bist ein Teamplayer und legst Wert auf ein gepflegtes Auftreten und vorbildliche Umgangsformen.
  • Du verfügst über gute IT-Kenntnisse und wendest die gängigen Office-Anwendungen versiert an.
  • Du sprichts fliessend Deutsch und verfügst von Vorteil über Kenntnisse einer weiteren Landessprache.
  • Du verfügst über einen einwandfreien Betreibungs- und Strafregisterauszug.
Unser Angebot
  • Personalrabatte von 10 bis 25% auf alle Produktgruppen, inkl. Manora Restaurants und Food Märkte
  • Aus- und Weiterbildungsprogramme für alle Stufen und Funktionen
  • 5 bis 7 Wochen Ferien
  • 3 Wochen bezahlter Vaterschaftsurlaub & bis zu 4 Monate zusätzlicher unbezahlter Mutterschaftsurlaub möglich
  • Sabbatical von 1-6 Monate ab Vollendung des 3. Anstellungsjahres möglich
  • Firmeneigene Pensionskasse mit sehr solidem Deckungsgrad und überdurchschnittlicher Verzinsung des Sparguthabens

Bei Manor schätzen und leben wir Diversität. Bei der Gewinnung sowie Weiterentwicklung von Mitarbeiter
* innen setzen wir uns dementsprechend für Chancengleichheit, Inklusion und die Förderung von Vielfalt ein.

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