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Sozialpädagogin​/Sozialpädagoge

Job in 4040, Basel, Kanton Basel-Landschaft, Switzerland
Listing for: Durchgangsstation FoyersBasel
Full Time position
Listed on 2026-09-23
Job specializations:
  • Social Work
    Youth Development, Human Services/ Social Work, Community Support Services, Crisis Counselor
Salary/Wage Range or Industry Benchmark: 42000 - 60000 CHF Yearly CHF 42000.00 60000.00 YEAR
Job Description & How to Apply Below
Position: Sozialpädagogin / Sozialpädagoge 70% – 80%

Sozialpädagogin / Sozialpädagoge 70% – 80%

ab 01. Oktober oder nach Vereinbarung

Seit 1973 verfolgt der Verein FOYER
BASEL das Ziel, pädagogisch-therapeutische Ansätze mit Sozialpädagogik, Pädagogik, Psychologie und Psychiatrie zu verbinden. Unser stationäres, therapeutisches Angebot umfasst die Beobachtungsstation, die Wohngruppe und die Durchgangsstation.

In der Durchgangsstation bieten wir weiblichen Jugendlichen im Alter von 12 bis 18 Jahren in Krisensituationen eine zeitlich befristete stationäre Betreuung – von einigen Tagen bis zu mehreren Wochen. Unser Ziel ist es, Jugendlichen aus der ganzen Schweiz ein strukturiertes, schützendes Umfeld zu bieten, das ihrer individuellen Situation und Persönlichkeit gerecht wird.

Ihr Profil:

  • Sie interessieren sich für die Arbeit mit weiblichen Jugendlichen in akuten Krisen

  • Sie sind konflikt- und reflexionsfähig sowie kompromissbereit

  • Sie sind belastbar, flexibel und freuen sich auf einen lebendigen Arbeitsalltag

  • Sie arbeiten gerne im Team und schätzen interdisziplinäre Zusammenarbeit

  • Sie sind prozess-, lösungs- und ressourcenorientiert

  • Sie bringen Bereitschaft zu unregelmässigen Arbeitszeiten mit, inklusive Nacht- und Wochenenddiensten (ca. 12 Wochenenden jährlich)

  • Sie verfügen über eine abgeschlossene Ausbildung in Sozialpädagogik FH / HF oder eine gleichwertige Qualifikation

  • Sie haben Interesse an Bezugspersonenarbeit sowie an der Koordination und Kommunikation mit dem Hilfesystem

Wir bieten:

  • Ein vielseitiges, dynamisches Arbeitsumfeld mit weiblichen Jugendlichen

  • Ein engagiertes, erfahrenes und motiviertes Team

  • Regelmässige Weiterbildungen, Fachsupervision, Fallbesprechungen und interdisziplinäre Zusammenarbeit mit externen Fachstellen

  • Flexible Jahresarbeitszeiten und zeitgemässe Anstellungsbedingungen

  • Kontinuierliche Weiterentwicklung Ihrer Professionalität und Qualität unserer Arbeit

  • Eine angemessene Entlöhnung entsprechend Ihrer Ausbildung, in Anlehnung an die kantonalen Richtlinien

  • Gestaltungsspielraum, Entwicklungsmöglichkeiten und wertvolle Erfahrungen

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