AGENT D9 pour le pôle technique - gestion des bâtiments
Listed on 2026-01-12
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Government
Administration communale de Dinant recrute
AVEC CONSTITUTION D'UNE RESERVE DE RECRUTEMENTUN AGENT D9 POUR LE POLE TECHNIQUE - GESTION DES BATIMENTS - CDI TEMPS PLEIN (H/F/X)
Envie de travailler dans le service public ? D'intégrer une équipe motivée et dynamique ? Nous serions heureux de vous accueillir au sein de la Ville de Dinant ! Rejoignez notre équipe dans un cadre de travail agréable et intéressant.
NOTRE OFFRE- Un travail qui a du sens, au service des citoyens
- Des chèques-repas (7,15€)
- 2e pilier de pension
- Prise en charge de l'assurance hospitalisation
- Une allocation de fin d'année
- Un pécule de vacances
- Le régime de congé secteur public
- Des possibilités de télétravail
- La valorisation de l'ancienneté (jusqu'à 15 ans)
- Traitement annule brut Echelle D9 (graduat baccalauréat)
CDI conditionné à l'absence du directeur : fin du CDI au retour de celui-ci.
Aide à l'emploi
VOS MISSIONSSous l'autorité du Coordinateur du pôle technique, notre collaborateur sera en charge des missions suivantes :
- Etablissement d'un état des lieux du patrimoine immobilier
- Elaboration des budgets et suivi financier des dossiers
- Conception élaboration d'esquisses d'avant projets, de plans techniques et de projets
- Etablissement de métrés descriptifs, récapitulatifs et estimatifs des travaux projetés
- Rédaction des clauses techniques des cahiers spéciaux des charges
- Suivi des procédures de consultation et d'attribution des marchés publics
- Suivi technique des mises en conformité des infrastructures communales en collaboration avec le service interne de prévention et protection au travail
- Gestion technique, administrative et budgétaire de chantiers
- Contrôle des travaux effectués et/ou des services prestés par des opérateurs externes ou, en collaboration avec le contremaître bâtiments, des travaux effectués par les équipes du service technique communal
- Rédaction et présentation de rapports de synthèse à destination des autorités administratives ou politiques
- Détermination des besoins, priorisation et planification des interventions
- Anticipation des problématiques
Liste non exhaustive
FORMATION EN ÉNERGIELe candidat, lorsqu'il sera engagé, pourra être amené à suivre des formations relatives à l'énergie afin de pouvoir assurer les missions suivantes :
- Gestion et mise à jour du cadastre énergétique des biens communaux
- Rédaction et/ou émission d'avis sur les exigences techniques liées à l'énergie (cahiers des charges, etc.)
- Suivi des appels à projets et des subsides en lien avec l'énergie (UREBA, PIE, ...)
- Anticipation des impacts de l'objectif "Zéro carbone 2040" sur le patrimoine communal et proposition d'un plan d'actions
- Suivi annuel des certifications PEB des bâtiments publics
Le candidat doit être rigoureux, consciencieux et proactif.
Autonomie, esprit de synthèse, résistance au stress
CONDITIONS D'ACCES- Etre belge ou citoyen de l'Union européenne;
- Etre de conduite irréprochable et jouir des droits civils et politiques;
- Avoir une connaissance de la langue française jugée suffisante au regard de la fonction à exercer;
- Etre titulaire d'un permis de conduire de catégorie B;
- Etre titulaire d'un graduat/baccalauréat en construction dans la qualification concernée (bâtiments) ou assimilé
- Justifier d'une expérience professionnelle dans une fonction similaire;
- Maîtrise des procédures, des législations et des logiciels informatiques liés à la fonction;
- Capacité à travailler de manière autonome et à collaborer avec les différents services;
- Orthographe irréprochable
portant sur les connaissances techniques
Les candidats doivent obtenir au minimum 50% à l'épreuve écrite pour accéder à l'épreuve orale
Epreuve oralepermettant de déceler les motivations du candidat et de comparer son profil avec les exigences générales inhérentes à sa fonction.
Pour pouvoir être déclarés lauréats, les candidats doivent obtenir 50% minimum à l'épreuve orale et 60% à l'issue de l'ensemble des épreuves
MODALITES RECRUTEMENTEnvoyez votre candidature à la Ville de Dinant à l'attention de la Direction générale, par courrier recommandé à l'adresse Rue Grande n°112 5500 DINANT ou par mail à l'adresse pour le 16 janvier 2026 à 12h au plus tard, avec les références : "
Recrutement D9 bâtiments
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Les…
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