SPS Programmierer

Unser geschätzter Kunde – die Bühler + Scherler AG – ist ein etabliertes Schweizer Unternehmen mit rund 100 Mitarbeitenden und über 30 Jahren Erfahrung in Elektroplanung, Gebäudeautomation und internationaler Montageleitung. Am Standort Lyss arbeitet ein dynamisches, motiviertes Team von 10 Fachpersonen an innovativen Automationslösungen für Kunden in den Regionen Bern, Solothurn, Aargau und Basel.

Das Unternehmen steht für ingenieuse Lösungen, moderne Technologien und eine Kultur, die auf Offenheit, Zusammenarbeit und Weiterentwicklung basiert. Flache Hierarchien, kurze Entscheidungswege und ein starkes Miteinander prägen den Arbeitsalltag.

Zur Verstärkung des Teams in Lyss suchen wir dich – eine technisch versierte und zuverlässige Persönlichkeit mit Begeisterung für SPS-Programmierung und moderne Gebäudetechnologien.

Hier geht’s zum Factsheet:

• Erstellung, Optimierung und Weiterentwicklung von SPS-Software für anspruchsvolle Gebäudeautomationsprojekte
• Umsetzung innovativer Softwarekonzepte – von der Programmierung bis zur Inbetriebnahme der Anlagen direkt beim Kunden
• Kontinuierliche Weiterentwicklung von Applikationen in der Gebäudeautomation mit Schwerpunkt HLKS
• Enge Zusammenarbeit mit internen Fachpersonen sowie projektbeteiligten Partnern
• Aktive Mitwirkung an spannenden Gebäudeautomationsprojekten

• Du hast eine Grundausbildung in Elektrotechnik, Automation, HLKS oder Gebäudetechnik
• Idealerweise ergänzt durch eine Weiterbildung (HF / FH) im Bereich Gebäudeautomation /
  Automation (in Ausbildung, abgeschlossen oder geplant)
• Du bringst Erfahrung im Bereich SPS-Programmierung mit – von Vorteil Beckhoff oder Siemens
• Du hast Interesse an Gebäudeautomation und moderner Gebäudetechnik
• Du arbeitest strukturiert
  , denkst analytisch und setzt Aufgaben zuverlässig und präzise um
• Du fühlst dich in einem dynamischen Umfeld wohl und bringst dich gerne ins Team ein

• Du-Kultur & flache Hierarchien – direkte Kommunikation, kurze Entscheidungswege
• Home-Office möglich – inkl. flexible Arbeitszeiten mit Gleitzeit (+/– 250h)
• Vertrauensarbeitszeit – keine Blockzeiten, selbstständige Planung
• 5–7 Wochen Ferien – plus zusätzliche Ferienwochen, die du bei Bedarf dazu kaufen kannst
• Grosszügige Weiterbildungsunterstützung + Zugang zur Bühler + Scherler Akademie
• Erfolgsbeteiligung – Mitarbeitende erhalten eine anteilige Gewinnverteilung
• Überdurchschnittliche Sozialleistungen
• 100% Lohnfortzahlung bei Mutter-, Vater- & Betreuungsurlaub
• Freiwillige Kinderzulage CHF 100.– pro Kind
• Attraktive Zusatzleistungen
• Private Nutzung der Ferienwohnungen auf Mallorca & im Wallis zu Selbstkosten
• Poolfahrzeuge zur privaten Nutzung
• Flottenrabatte auf über 26 Automarken
• Bühler Marktplatz mit Rabatten (z.
  
  B. Hilti, Brack.ch)
• Dienstaltersvorteile
  :
  Abendessen alle 5 Jahre sowie ab 10 Dienstjahren wahlweise ein Monatslohn oder 4 Wochen Ferien

Fühlst du dich angesprochen? Dann freut sich Linus Kellnhofer (Tel: ) auf deine Unterlagen via «Jetzt bewerben» Button.

Du willst noch mehr Infos? Hier geht’s zum Factsheet:

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