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Leiter​/in Technik

Job in 3000, Bern, Canton de Berne, Switzerland
Listing for: Woma Workmanagement AG
Full Time position
Listed on 2026-07-12
Job specializations:
  • Engineering
    Quality Engineering, Operations Management, Process Engineer, Manufacturing Engineer
Salary/Wage Range or Industry Benchmark: 130000 - 180000 CHF Yearly CHF 130000.00 180000.00 YEAR
Job Description & How to Apply Below
Position: Leiter/in Technik 100%

Ihre Aufgaben:

  • Gesamtverantwortung für den technischen Bereich sowie die Sicherstellung einer hohen Anlagenverfügbarkeit
  • Führung, Förderung und Weiterentwicklung eines Teams von Instandhaltungs- und Technikfachleuten
  • Planung, Steuerung und Umsetzung von technischen Projekten und Investitionen
  • Kontinuierliche Optimierung von Prozessen, Anlagen und technischen Abläufen
  • Sicherstellung der Einhaltung von Sicherheits-, Qualitäts- und Umweltstandards
  • Enge Zusammenarbeit mit Produktion, Qualitätssicherung und weiteren Fachbereichen
  • Verantwortung für Wartungsstrategien, Dokumentationen und technische Standards
  • Unterstützung bei Audits sowie Begleitung von Modernisierungs- und Verbesserungsprojekten
Ihr Profil:
  • Technische Grundausbildung mit Weiterbildung auf Stufe HF, FH oder vergleichbar
  • Mehrjährige Erfahrung in einer Führungsfunktion im industriellen Umfeld
  • Erfahrung in den Bereichen Instandhaltung, Produktionstechnik oder Anlagenmanagement
  • Kenntnisse im Projektmanagement sowie in der Umsetzung technischer Optimierungen
  • Sicherer Umgang mit ERP-Systemen, idealerweise SAP
  • Sehr gute Deutschkenntnisse sowie gute Englischkenntnisse
  • Kommunikationsstarke, lösungsorientierte und durchsetzungsfähige Persönlichkeit
  • Hands-on-Mentalität sowie Freude daran, Veränderungen aktiv mitzugestalten
Das dürfen Sie erwarten:
  • Verantwortungsvolle Führungsposition mit grossem Gestaltungsspielraum
  • Modernes und dynamisches Produktionsumfeld
  • Möglichkeit, Prozesse und Strukturen aktiv weiterzuentwickeln
  • Attraktive Anstellungsbedingungen mit leistungsorientiertem Bonusmodell
  • Vertrauensarbeitszeit im Tagesbetrieb
  • 5 Wochen Ferien sowie zusätzliche Kadertage
  • Unterstützung bei fachlichen und persönlichen Weiterbildungen
  • Langfristige Perspektive in einem erfolgreichen Industrieunternehmen
Interesse geweckt?

Dann bewerben Sie sich bitte direkt bei Marco Conte per E-Mail an conte. Telefon: . Bitte senden Sie Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen inklusive Lebenslauf, Arbeitszeugnissen und relevanten Diplomen.

#J-18808-Ljbffr
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