Chef​/fe Gestion du personnel

Ce à quoi vous pouvez contribuer

• Diriger l'unité organisationnelle Gestion du personnel sur les plans personnel et technique
• Gérer les effectifs des écoles, cours, cycles et formations de l'armée y compris la sélection des cadres et le système de propositions
• Coordonner la collaboration avec les administrations militaires cantonales, les commandants des grandes unités ainsi qu'avec les partenaires de la formation civilo-militaire
• Assurer la mise en œuvre du contrôle de sécurité relatif aux personnes (CSP) pour les militaires de tous les grades
• Élaborer des bases de décision complexes à l'intention du chef du Personnel de l'armée (Pers
  
  A)

• Études universitaires terminées (Executive Master of Business Administration)
• Personnalité expérimentée avec une présence assurée, des aptitudes à la négociation et le sens des relations complexes
• Excellentes qualités de conduite associées à de forte compétences sociales et à une grande capacité d'affirmation
• Formation d'état-major général de l'armée suisse (constitue un atout)
• Bonne connaissance active d'au moins une deuxième langue officielle et, si possible, connaissance passive d'une troisième langue officielle

• Travailler pour la Suisse Nous nous engageons pour le succès du modèle suisse et pour le bien-être de la population.
• La diversité au quotidien Nous veillons à l'égalité des chances, qui nous permet de déployer nos compétences et d'exprimer des points de vue différents.
• Santé au travail Nous assistons et conseillons nos collaboratrices et collaborateurs pour toutes les questions liées à la santé physique ou psychique.