Junior DevOps

Junior Dev Ops (VMware / Windows / Cisco)

Bist du bereit, die digitale Verteidigungsfähigkeit der Schweiz aktiv mitzugestalten? Für unseren Kunden suchen wir einen motivierten Junior Dev Ops (VMware / Windows / Cisco). In dieser Position arbeitest du an einem hochsensiblen Projekt im staatlichen Umfeld, bei dem modernste Technologien und nationale Sicherheit aufeinandertreffen. Interessiert? Auf was wartest du? Bewirb dich jetzt.

Bei dieser Stelle handelt es sich um ein Try & Hire-Verhältnis für 6 Monate per 01.07 mit dem klaren Ziel der Festanstellung (Internalisierung). Du wirst Teil eines spezialisierten Teams, das die digitale Transformation in einem sicherheitspolitischen Umfeld vorantreibt. Dein Fokus liegt auf der Stabilität, Sicherheit und Weiterentwicklung einer dedizierten Private-Cloud-Plattform.

• Als Junior Dev Ops begleitest du den gesamten Lebenszyklus der Services, von der Engineering-Phase bis zum stabilen Betrieb (Verhältnis ca. 30% Neugestaltung / 70% Betrieb).
• Du entwickelst die Plattform aktiv weiter und implementierst Änderungen.
• Du stellst einen standardisierten, reproduzierbaren und sicheren Betrieb der Services in einer geschützten Umgebung sicher.
• Du analysierst bestehende Fehler und behebst diese nachhaltig.
• Du sorgst für höchste Security-Standards innerhalb der betriebenen Services und Prozesse.
• Du nimmst am Pickettdienst teil (Fehlerbehebung innerhalb einer Stunde).

• Ausbildung:
  Abgeschlossene Lehre als Informatiker (EFZ) oder Bachelor's mit Erfahrung.
• Virtualisierung:
  Gute Kenntnisse in VMware (vSphere/vCenter).
• Systemtechnik:
  Praxisnahe Erfahrung mit Windows Server (W2k19/W2k22) sowie MECM/SCCM.
• Networking:
  Fundiertes Wissen in Netzwerktechnologien (MPLS, BGP, IPsec VPNs, IPv6, Multicast) sowie mit Cisco IOS XE/XR.
• Sicherheit:
  Ein einwandfreier Leumund ist zwingend erforderlich, da du eine Personensicherheitsprüfung (PSP) des Bundes durchlaufen wirst.
• Sprachen:
  Deutsch auf C1-Niveau (Wort und Schrift);
  Englischkenntnisse sind ein Plus.
• Erfahrung:
  
  Nicht zwingend vorausgesetzt bei erfolgreich abgeschlossener Ausbildung und nachweisbarem Wissen in den geforderten Bereichen.

• Erste Berührungspunkte mit Cyber Ark, RHEL 8/9 oder Red Hat Open Shift.
• Grundkenntnisse in MS Active Directory, MS PKI oder Satellite.
• Erfahrung mit Storage-Anbindungen (z.
  
  B. Net App Metro Cluster).

• Du trägst direkt zur Verteidigungsfähigkeit und technologischen Souveränität der Schweiz bei.
• Langfristige Perspektive durch die geplante Internalisierung.
• Arbeit mit modernsten Infrastrukturen in einem hochsicheren Bereich.
• Attraktiver Standort in Bern mit moderner Homeoffice-Regelung.
• Lohn: 92'400 CHF (für Junior-Profile) bis 102'000 CHF (für Bewerbende mit erster Berufserfahrung). Die Angabe versteht sich als Jahresbruttogehalt für die sechsmonatige Try & Hire-Phase.

• Online Test:
  Logik und Persönlichkeit
• Telefongespräch
• Erstes Interview:
  Mit Academic Work (online).
• Technisches Interview:
  Direkt mit dem Hiring Manager und einer technischen Fachperson.
• PSP:
  Einleitung der Personensicherheitsprüfung.