Conseillère​/Conseiller de vente Cosmétiques; f​/h​/d

Travailler là où la Suisse fait ses achats

La Suisse fait ses achats chez Coop City! Nous sommes fiers de souhaiter la bienvenue à notre clientèle et de contribuer à faire de ses courses une expérience unique. En rejoignant notre équipe, vous y contribuerez aussi. Ensemble, nous faisons en sorte que notre clientèle ait envie de revenir chez nous pour vivre une expérience d'achat unique en Suisse.

80 - 100%

Durée indéterminée

01.02.2027

• Accueillir et conseiller notre clientèle avec amabilité et compétence, principalement au rayon Cosmétiques (soins visage & corps, maquillage, etc.)
• Rendre le magasin attractif et gérer avec soin l'assortiment
• Assurer le contrôle et la mise en place de la marchandise selon les concepts de présentation Coop
• Gérer les commandes, le suivi et la rotation des stocks
• Encaisser les achats et participer activement à la promotion des ventes

• Vous aimez travailler au contact des autres et transmettez chaque jour votre passion à l'équipe et à la clientèle
• Vous êtes au bénéfice d'un diplôme professionnel dans la vente et avez de très bonne connaissance dans le domaine cosmétique
• Vous êtes une personne souriante et dotée d'une grande aisance dans les contacts. Vous recherchez un travail varié et polyvalent. Vous avez le sens des responsabilités, êtes dynamique, organisé
  · e et efficace sur le terrain
• Vous maîtrisez le français ainsi que l'allemand, à l'écrit comme à l'oral. La connaissance de langues étrangères est un avantage
• Vous êtes de bonne constitution physique et la manutention ne vous pose aucun problème

• Rabais et réductions: 5 fois plus de superpoints dans les supermarchés, jusqu'à 20% de rabais dans tous les formats du groupe Coop, abonnements mobiles et prépayés à prix réduit chez Coop Mobile, réduction sur la Reka Card, rabais au personnel accordé aussi au/à la partenaire (vivant sous le même toit), abonnement général à prix réduit, entrées à prix réduit à des activités de loisirs
• Conditions d'engagement: caisse de pension: prise en charge par Coop des 2/3 des cotisations, conditions d'engagement attrayantes et égalité salariale garantie, Convention collective de travail (CCT), 18 semaines de congé de maternité payé et 4 semaines de congé de paternité payé, primes d'ancienneté
• Temps de travail: 5 semaines de vacances, modèles horaires souples
• Formation continue: Plus de 600 cours de formation interne
• Développement durable: Un engagement envers l'homme et les animaux et la nature avec plus de 400 actes
• Communication: appli interne dédiée au personnel
• Santé: Update-Fitness:
  Fr. 200.– de réduction sur l’abonnement annuel, activités sportives proposées par l'entreprise

chez Coop Société Coopérative

Nina Iacomini

RH Marketing