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Springer:in Fachperson Sozialhilfe- und​/oder KES-Buchhaltung

Job in 3000, Bern, Canton de Berne, Switzerland
Listing for: Rehaklinik Tschugg AG
Full Time position
Listed on 2026-07-31
Job specializations:
  • Social Work
Salary/Wage Range or Industry Benchmark: 65000 - 90000 CHF Yearly CHF 65000.00 90000.00 YEAR
Job Description & How to Apply Below
Position: [Springer:in Fachperson Sozialhilfe- und/oder KES-Buchhaltung]

keinen festen Arbeitsort

Berufliche Grundbildung, Hochschulbildung, Höhere Berufsbildung

[Funktion:]

  • Mitarbeit soziale Berufe
  • [Wir sind als junge Unternehmung bereits heute eine verlässliche und flexible Unterstützung für Organisationen im Sozialbereich. Durch unsere engagierte Arbeit tragen wir dazu bei, die Lebensqualität der Menschen zu verbessern und sozialen Zusammenhalt zu fördern, indem wir Lücken im Personalmanagement schliessen und dafür sorgen, dass keine Vakanzen unbesetzt bleiben.]
  • [In dieser spannenden und abwechslungsreichen Funktion unterstützt du unsere Kund:innen in der Deutschschweiz bei sämtlichen administrativen Tätigkeiten]
  • [Du führst die Sozialdienstbuchhaltung in den Bereichen der regulären Sozialhilfe, Flüchtlings- und Asylwesen und/oder im KES-Bereich]
  • [Optional bist du für die Inkassohilfe, Alimente Bevorschussung, Rückerstattung, Elternschaftsbeihilfe zuständig]

[Mit deinem Know-How hilfst du mit, die internen Prozesse bei unseren Kunden zu optimieren und neue Mitarbeitende einzuarbeiten]

[Dein Rucksack]

  • [Du verfügst idealerweise über Erfahrung in der Administration eines Sozialdienstes]
  • [Du bist eine zuverlässige und ausgeglichene Persönlichkeit und schätzt die Abwechslung]
  • [Du hast Freude an anspruchsvollen Aufgaben und begegnest diesen mit dem notwendigen Sach- und Fachverständnis]
  • [Du arbeitest kunden- und dienstleistungsorientiert]
  • [Du verfügst über eine kaufmännische Ausbildung und zwingend über Erfahrungen mit Klientensoftware (KLIB, Tutoris)]

[Darüber kannst du dich bei uns freuen]

  • [Als fortschrittliche Unternehmung ist es uns ein besonders grosses Anliegen, dass du dich bei uns wohl- und wertgeschätzt fühlst. So profitierst du u.a. auch von der Möglichkeit von unbezahltem Urlaub oder einer flexiblen Pensum Erhöhung oder Reduktion, entsprechend deiner aktuellen Lebenssituation. Wir betrachten Vereinbarkeit von Familie, Hobby und Beruf als ein must und nicht ein nice-to-have]
  • [Spannende und abwechslungsreiche Aufgaben und Herausforderungen an verschiedenen Einsatzorten]
  • [Faires Lohnsystem und überdurchschnittliche Sozialleistungen (27 Tage Ferien, Gratis GA, Vergünstigen beim Bezug von REKA etc.)]
  • [Finanzielle Unterstützung bei Weiterbildungen]
  • [Raum für persönliche Entfaltung, Eigeninitiative und die Möglichkeit für ein langfristiges Arbeitsverhältnis]
  • [Wertschätzendes und familiäres Umfeld mit flachen Hierarchien]
#J-18808-Ljbffr
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