Responsabile di Commessa Senior Costruzione Impianti

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Responsabile di Commessa Senior - Costruzione Impianti
La risorsa sarà inserita nella Direzione Ingegneria e si occuperà della gestione completa delle commesse relative alla costruzione di grandi impianti energetici (Termotecnici vari e Idrogeno), coordinando le attività tecniche, economiche e organizzative con l’obiettivo di garantire il rispetto dei tempi, dei costi, della qualità e degli standard di sicurezza.
Principali responsabilità:
Pianificare, coordinare e monitorare l’esecuzione delle commesse, definendo priorità operative e ottimizzando l’allocazione delle risorse;
Presidiare l’andamento economico–finanziario delle commesse, monitorando costi, ricavi, avanzamento lavori, contabilità attiva e passiva;
Interfacciarsi con clienti, enti istituzionali, fornitori, subappaltatori e stakeholder esterni, gestendo anche situazioni complesse o critiche;
Valutare varianti tecniche ed economiche, proporre soluzioni migliorative e supportare le attività di negoziazione;
Collaborare con la Direzione Commerciale e l’Ingegneria d’Offerta per analisi tecnico–economiche, valutazioni gare e definizione di offerte;
Garantire il rispetto delle normative in ambito costruzione impianti, salute e sicurezza e procedure aziendali CPL;
Coordinare le figure tecniche di commessa, assicurando un efficace flusso informativo e supervisionando la qualità delle attività svolte;
Supportare le attività di audit interno, monitoraggi periodici e reportistica tecnica verso la Direzione Ingegneria.
Caratteristiche richieste:
Laurea in Ingegneria o Diploma Tecnico;
Esperienza significativa nella gestione di commesse di costruzione complesse nel settore impiantistico-energetico;
Competenze in Project Management, pianificazione e direzione lavori, gestione budget, contabilità di commessa;
Conoscenza delle normative appalti pubblici e privati e della normativa tecnica di settore;
Capacità di gestione squadre operative e subappaltatori;
Ottima conoscenza strumenti informatici e software tecnici (MS Project, Excel, SAP, STR/Vision, Primus);
Spiccate capacità di leadership, problem solving, comunicazione efficace e negoziazione.
Disponibilità a trasferte sul territorio nazionale per visite e sopralluoghi di cantiere.
Sede di lavoro:
Bologna (BO), con possibilità di smart working e flessibilità oraria.
Contratto: CCNL Metalmeccanici Cooperative, categoria legale Impiegato, range di RAL – “retribuzione annua lorda” € .
Auto aziendale a uso promiscuo ;
MBO : possibilità di accesso al sistema premiante individuale variabile (sulla base del regolamento aziendale);
Welfare aziendale (flexible benefit) : credito annuale esentasse per spese personali e familiari;
Buoni pasto : ticket utilizzabili per pasti e spese alimentari;
PDR : premio variabile legato ai risultati economici aziendali;
Assistenza sanitaria integrativa:  copertura sanitaria tramite fondo di categoria;
Programma CPL Star Bene : servizio di supporto al benessere personale e familiare.
Inviare CV completo di autorizzazione al trattamento dei propri dati personali ai sensi dell'art. 6.1.a del GDPR (Regolamento UE 2016/679). Il presente annuncio è rivolto ad entrambi i sessi, ai sensi delle leggi 903/77 e 125/91, e a persone di tutte le età e tutte le nazionalità, ai sensi dei decreti legislativi 215/03 e 216/03.

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