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La risorsa riporterà direttamente al Responsabile IT e avrà un ruolo prevalentemente tecnico, con responsabilità di coordinamento operativo del team di sviluppo. Il profilo ricercato sarà un punto di riferimento tecnico per il team e contribuirà in prima persona alle attività di analisi, sviluppo, manutenzione ed evoluzione delle applicazioni aziendali, garantendo qualità del codice, rispetto delle priorità e corretto avanzamento delle attività progettuali.
La risorsa si occuperà di:
coordinamento operativo del team developer;
pianificazione, assegnazione e monitoraggio delle attività;
code review e controllo della qualità del codice;
sviluppo software e manutenzione evolutiva e correttiva delle applicazioni aziendali;
sviluppo di applicazioni web e gestionali;
supporto tecnico agli sviluppatori nella risoluzione di problematiche complesse;
gestione e controllo dell’avanzamento delle attività progettuali;
collaborazione con il Responsabile IT nella definizione delle priorità;
utilizzo di strumenti di versionamento e gestione repository;
contributo al miglioramento dei processi di sviluppo interni.
Il/la candidato/a ideale ha maturato una solida esperienza nello sviluppo software e possiede competenze tecniche consolidate, unite alla capacità di coordinare persone, attività e priorità. Sono richieste:
esperienza di almeno 5 anni nello sviluppo software;
ottima conoscenza di TypeScript, Java, PHP 7/8 e Ajax;
buona conoscenza di Vue.js e Spring Boot;
ottima conoscenza di MySQL e dei database relazionali;
buone competenze nello sviluppo client/server e di applicazioni web/gestionali;
conoscenza di Git, repository remoti, branch, merge e gestione versioni;
esperienza di almeno 2 anni nel coordinamento di team tecnici o progetti;
capacità di pianificare, assegnare e monitorare le attività del team;
capacità di effettuare code review e supportare gli sviluppatori nella risoluzione di problematiche tecniche.
Costituiranno titolo preferenziale:
conoscenza di strumenti di project management e ticketing;
conoscenza e applicazione di metodologie Agile;
utilizzo di strumenti basati su intelligenza artificiale a supporto dello sviluppo, debugging e documentazione tecnica;
conoscenza della lingua inglese per eventuali contatti con partner esteri.
Cerchiamo una persona con approccio concreto e orientato alla soluzione, capace di gestire le priorità e le attività progettuali assegnate.
Inserimento in un contesto strutturato, dinamico e in evoluzione, con un ruolo tecnico di responsabilità e coordinamento. L’inquadramento sarà definito in base all’esperienza e alle competenze maturate, all’interno di un range compreso tra il Livello 4 e il Livello 2 del CCNL Logistica, Trasporto Merci e Spedizione.
La posizione è prevista in presenza. Non è previsto smart working.
Sede di lavoro:
Bentivoglio (BO), Interporto
Orario di lavoro:
Full time
Il presente annuncio è rivolto a candidati di qualsiasi genere, ai sensi del
D.Lgs. 198/2006 e a persone di ogni età, cultura e nazionalità, ai sensi dei
D.Lgs. 215/2003 e 216/2003. La selezione si svolge nel rispetto del principio di parità di trattamento, senza discriminazioni basate su orientamento sessuale, disabilità, religione o convinzioni personali. In adempimento al
D.Lgs. 96/2026 sulla trasparenza retributiva, i criteri di selezione sono neutrali e non verranno richieste informazioni sulle retribuzioni passate. Inoltre, i Suoi dati personali saranno trattati nel rispetto della vigente normativa in materia di protezione dei dati personali (Reg. UE 679/2016 - GDPR e normativa nazionale in materia).
#J-18808-Ljbffr
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