Senior Software Engineer; Mobile

Position: Senior Software Engineer (Mobile)
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*** Manulife is a leading international financial services provider, helping people make decisions easier and lives better. Help shape the future you want to see — and discover that better can take you anywhere you want to go.
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* Position Responsibilities:

** Develop and maintain clean, well-documented, and efficient code mobile applications (React Native)
Mentor a team of engineers, providing guidance on their work and progress.

Own your work and the progress of your team, ensuring alignment with project goals and timelines.

Work with product managers and other engineers to define technical requirements.

Collaborate with designers to curate an idea user experience.

Design and build scalable and secure APIs.Implement robust and efficient  and addressing complex technical issues.

Write unit and integration tests to ensure code quality.

Pair program with other engineers on the team.

Stay up to date on the latest web development technologies and trends.

Use leading technologies such as Git Hub Copilot to increase efficiency.
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* Required Qualifications:

** Bachelor’s degree in Computer Science, Software Engineering, or a related field (or equivalent experience)
Minimum of 7+ years of experience Full Stack and 3+ years Mobile development

Proficiency in React Native Leadership experience

Strong understanding of mobile app development principles

Excellent fixing and debugging skills with collaborative approach to timely resolution and communication on after action

Strong communication and collaboration skills

Ability to assess requirements and provide technical solutioning options and level of effort estimates

Continuous learning mentality and advocate for positive change
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* Preferred Qualifications:

** Experience with C#Experience with Azure, AKS on Azure, or other cloud platforms (e.g., AWS, GCP)

Experience with Dev Ops principles and tools

Experience with version control systems (e.g., Git)

Experience with project tracking software (e.g Jira)
** When you join our team:
** We’ll empower you to learn and grow the career you want.

We’ll recognize and support you in a flexible environ ment where well-being and inclusion are more than just words.

As part of our distributed team, we’ll support you in shaping the future you want to see.**À propos de Manuvie et de John Hancock
** La Société Financière Manuvie est un chef de file mondial des services financiers qui aide les gens à prendre leurs décisions plus facilement et à vivre mieux. Pour en apprendre plus à notre sujet, rendez vous à l’adresse .
** Manuvie est un employeur qui souscrit au principe de l’égalité d’accès à l’emploi
** Chez Manulife/John Hancock nous valorisons notre diversité. Nous nous efforçons d’attirer, de perfectionner et de maintenir une main d'oeuvre qui est aussi diversifiée que nos clients, et de favoriser la création d’un milieu de travail inclusif qui met à profit la diversité de nos employés et les compétences de chacun. Nous nous engageons à assurer un recrutement, une fidélisation, une promotion et une rémunération équitables, et nous administrons toutes nos pratiques et tous nos programmes sans discrimination en raison de la race, de l’ascendance, du lieu d’origine, de la couleur, de l’origine ethnique, de la citoyenneté, de la religion ou des croyances ou des convictions religieuses, du genre (y compris grossesse et affection liée à une grossesse), de l’orientation sexuelle, des caractéristiques génétiques, du statut d’ancien combattant, de l’identité de genre, de l’expression de genre, de l’âge, de l’état matrimonial, de la situation de famille, d’une invalidité ou de tout autre motif protégé par la loi applicable.

Nous nous sommes donné comme priorité d’éliminer les obstacles à l’accès égalitaire à l’emploi. C’est pourquoi un représentant des Ressources humaines collaborera avec les candidats qui demandent…