ASSUME: Referente Sr. Amministrazione, Finanza e Controllo di Gestione oves

Position: PUNTO COM GROUP ASSUME: Referente Sr. Amministrazione, Finanza e Controllo di Gestione oves
IN SINTESI
AZIENDA:
Punto Com
SETTORE: IT System Integration
RUOLO:
Referente Sr. Amministrazione, Finanza e controllo di Gestione  (AFC)
RIPORTA A:
Responsabile Amministrativo
SEDE DI LAVORO:
Cazzago San Martino    (Brescia ovest)
RETRIBUZIONE     (RAL)    :
Fino a €55mila     (€50mila fisso + €5mila incentivi)
COMPETENZE/REQUISITI INDISPENSABILI:
Amministrazione, finanza, controllo di gestione, ERP, Excel avanzato, domicilio in zona

L’AZIENDA
Punto Com   nasce nel  2001  come System Integrator capace di rispondere alle esigenze infrastrutturali IT di aziende midmarket ed enterprise  (sistemi, industria 4.0/5.0, cloud, data center, cybersecurity, IOT, connettività)
Progetto:
partner strategico che aiuta le imprese a guidare l'innovazione tecnologica, vincere la sfida dell'interconnessione digitale, gestire il cambiamento e cavalcare la tecnologia grazie a un’innovazione continua
Numeri:
fatturato previsto 2026 € 12M   (in crescita)  , 40 collaboratori

IL RUOLO
Per potenziare il team e supportare la crescita del business,   Punto Com   un/una   Referente Sr. Amministrazione, Finanza e Controllo di Gestione  (AFC)     che affianchi il Responsabile Amministrativo nella gestione contabile, amministrativa e finanziaria dell’azienda, garantendo corretta registrazione delle operazioni economiche, compliance normativa e supporto a controllo di gestione, redazione bilanci, reporting, gestione risorse finanziarie e rispetto scadenze contabili e fiscali
È questo un ruolo nuovo e di livello, e che richiede autonomia. Figure capaci potranno ambire a futuri ruoli di responsabilità

PERCHÉ COGLIERE QUESTA OPPORTUNITÀ
Per operare in un ruolo nuovo e centrale in un’azienda di valore, giovane, innovativa, solida, di dimensioni rilevanti e in crescita
Per lavorare per obiettivi e in buona autonomia
Per diventare colonna portante dell’azienda, lavorando a contatto con i vertici aziendali
Per ambire a futuri ruoli di ancora maggiore responsabilità in un’azienda in espansione

SEDE DI LAVORO
Via Bonfadina 74, Cazzago San Martino  (A4 Rovato-Ospitaletto)

TEAM
La figura entrerà nel Team Amministrazione Finanza e Controllo  (4 persone)   riportando al Responsabile Amministrativo

PRINCIPALI COMPITI E RESPONSABILITÀ
Gestione amministrativa e contabile: supervisione operazioni contabili, verifica fatture attive e passive, gestione scadenze fiscali e tributarie, prima nota, riconciliazioni bancarie, scritture contabili fino alla predisposizione del bilancio
Controllo di Gestione: formulazione, analisi e controllo indicatori di performance economica e finanziaria, redazione report di analisi
Gestione finanziaria e rapporti con istituti di credito: flussi di cassa, liquidità, linee di credito, operazioni finanziarie
Compliance normative contabili, fiscali e tributarie: coordinamento con consulenti fiscali e revisori contabili per gestione dichiarazioni fiscali e chiusura bilancio, supporto audit interni/esterni, gestione Enasarco
Bilanci e dichiarazioni: preparazione bilancio d'esercizio e dichiarazioni fiscali collaborando con Responsabile Amministrativo, consulenti e revisori

COMPETENZE, REQUISITI, ESPERIENZE
Domicilio  (o disponibilità a trasferirsi)  in zona
Conoscenza della lingua Inglese
Percorso studi in area economia e finanza
Significative esperienze in ruoli analoghi
Conoscenza approfondita di controllo di gestione, gestione finanziaria, rapporti bancari, contabilità generale
Ottima familiarità con normative fiscali e tributarie, registrazioni prima nota, normativa IVA  (reverse charge, dichiarazione d’intento art. 8, IVA intracomunitaria, bolle doganali)  , ratei, riscontri, competenze, cespiti, ammortamenti, Enasarco
Ottimo utilizzo di strumenti informatici  (Microsoft suite, Excel avanzato, ERP, cloud, AI)  . La conoscenza di Team System Enterprise  (TSE)  e Doc Finance costituirà un plus

CARATTERISTICHE VINCENTI
Forte interesse e attitudine a un ruolo  100% AFC   che richiede precise competenze, autonomia,   vera passione   per il proprio lavoro, approccio analitico e capacità di impattare positivamente sul business aziendale
Desiderio di mettersi in gioco, specializzarsi e accrescere competenze e capacità;
Attitudine all’apprendimento e al…