Medewerker Veilig Thuis

Veilig Thuis krijgt dagelijks meldingen binnen van vermoedens van huiselijk geweld. Soms eenmalig, soms terugkerend. Aan de hand van zo’n melding is extra onderzoek nodig om de veiligheidssituatie van het gezin beter te kunnen beoordelen. Als medewerker Veilig Thuis voer je die onderzoeken uit door mensen op huisbezoek te spreken. Je stuurt gesprekken naar zowel de betrokken gezinssamenstelling als de melder en evalueert hoe veilig of onveilig de situatie is.

Op basis van de verzamelde informatie maak je samen met collega’s zoals een gedragswetenschapper of een vertrouwensarts een advies op en zet je de benodigde hulpverlening in gang.

• Gesprekken voeren bij mensen thuis, bijvoorbeeld met ouders, kinderen en degene die de melding heeft gedaan.
• De informatie die uit het onderzoek is gekomen rapporteren.
• Overleggen met collega’s, een gedragswetenschapper en/of een vertrouwensarts om samen tot een advies te komen over de situatie.
• Passende hulpverlening in gang zetten, door die aan te vragen bij de gemeente of de betrokkenen te stimuleren dit te doen.
• Naderhand telefonisch checken of de gemaakte afspraken met Veilig Thuis zijn nagekomen en of ze het gewenste effect hebben.

• Salaris volgens de CAO van de opdrachtgever: tussen de €3.472,90 en €5.217,35 per maand bij een fulltime dienstverband (36 uur).
• Pensioenopbouw.
• Gunstige reiskostenvergoeding voor woon‑/werkverkeer.
• Persoonlijk opleidingsbudget.
• Thuiswerken is mogelijk.
• Laptop en mobiele telefoon van de opdrachtgever.
• Een tijdelijk contract, met uitzicht op overname door de opdrachtgever bij goed functioneren.

• Onderzoeken naar vermoedens van huiselijk geweld en kindermishandeling door te praten met bijvoorbeeld ouders, kinderen en informanten.
• Een inschatting maken van de emotionele en fysieke veiligheid van de cliënt en zijn omgeving, en waar nodig afspraken maken om de veiligheid te herstellen.
• Passende hulpverlening in gang zetten door die aan te vragen bij de gemeente of betrokkenen zelf te stimuleren dit te doen.
• Samenwerken met lokale instellingen, scholen en jeugdzorg om de samenwerking tussen deze partijen te versterken.
• Monitoren of de adviezen van Veilig Thuis op lange termijn het gewenste effect hebben via (telefonische) checks of gemaakte afspraken zijn nagekomen.

• Je bent empathisch, stressbestendig en professioneel.
• Je werkt planmatig, waardoor je overzicht houdt over jouw cases.
• Je bent analytisch: je doorziet snel de situatie en vindt het leuk om zaken tegen elkaar af te wegen om te bepalen welke stappen er genomen kunnen worden.

• Een afgeronde hbo- of wo-opleiding waarmee SKJ‑registratie mogelijk is, bijvoorbeeld Social Work, MWD, SPH, Pedagogiek, Orthopedagogiek of Psychologie.
• Een SKJ‑registratie (of de mogelijkheid om je te registreren).
• Minimaal twee jaar relevante werkervaring binnen de jeugdhulpverlening.
• Ervaring met werken met gezinnen en omgaan met weerstand.
• Kennis van complexe gezinssystematiek en de signalen van kindermishandeling.
• Kennis van en inzicht in de problematiek van de doelgroep.

• Persoonlijke begeleiding door een coach.

Hoofdvestiging West- en Midden‑Nederland.