Conseiller principal, Affaires publiques

Conseiller principal, Affaires publiques

Professionnel sénior

Date de publication

Domaine(s) d'intérêt: Communication et relations publiques

Lieu(x): Calgary, Edmonton, Ottawa, Toronto

Une carrière en tant que conseiller ou conseillère senior, Affaires publiques dans l’équipe des Affaires publiques, à la Banque Nationale, c’est agir à titre de spécialiste en communications et soutenir la Banque dans ses relations avec de multiples parties prenantes externes. Cet emploi te permet d’avoir un impact positif significatif sur notre organisation, grâce à tes connaissances de l’actualité, enjeux sociaux et tes compétences reconnues en communication.

Ton emploi

• Effectuer des relations médias, notamment à titre de porte-parole
• Élaborer des stratégies de communication externes en cohérence avec les orientations de la Banque, nos priorités, notre culture et nos valeurs
• Rédiger des communications stratégiques et diverses pour l’organisation (discours pour exécutifs, communiqués de presse, etc.)
• Contribuer à la gestion d’incidents et à la gestion de risques réputationnels, ce qui pourrait demander une disponibilité à l’extérieur des heures normales de travail
• Agir à titre de spécialiste et fournir des conseils spécialisés à des dirigeant
  · es et secteurs d’affaires pour leurs activités de communication externes
• Prendre part aux activités de relations institutionnelles de la Banque.

Ton équipe

L’équipe des Affaires publiques, c’est 7 spécialistes branché
· e·s sur l’actualité qui travaillent de manière agile, proactive et collaborative pour saisir les opportunités, faire rayonner la Banque, défendre sa réputation et rester à la fine pointe des technologies et des dernières tendances.

Tu te joindrais à l'équipe Affaires publiques et services linguistiques qui compte 20 collègues et qui relève du vice-président Affaires publiques et relations gouvernementales. Notre équipe se démarque par son engagement, sa passion du métier et sa capacité à mobiliser les parties prenantes internes et externes.

Nous visons à t’offrir un maximum de flexibilité pour favoriser ta qualité de vie. Ceci se traduit notamment par un environnement de travail hybride, ainsi que par un horaire modulable et adaptable.

La Banque valorise le développement continu et la mobilité interne. Nos programmes de formation personnalisés, basés sur l’apprentissage dans l’action, te permettent de maîtriser ton métier et de développer de nouveaux champs d’expertise. Des outils tels que l’Académie de données, la formation linguistique, le Centre d’apprentissage Harvard et de l’accompagnement en coaching et en mentorat te sont accessibles en tout temps.

Prérequis

• Baccalauréat et/ou maîtrise complété
  · e, connexe au secteur d'activité, et un minimum 10 ans d'expérience pertinente
• Expérience en relations médias et/ou relations gouvernementales
• Maîtrise des communications publiques corporatives (discours pour exécutifs, communiqués de presse)
• Savoir-faire démontré en gestion de crises et d’incidents
• Connaissance des meilleures pratiques/ maîtrise des outils de collaboration (médias sociaux)
• Habileté à gérer plusieurs projets avec des échéanciers serrés tout en maintenant une attention élevée aux détails.

Langues

Anglais, Français

Tes avantages

• Programme santé et bien-être incluant de nombreuses options
• Régime de retraite généreux
• Régime d’acquisition d’actions
• Programme d’aide aux employé
  · e·s et à leur famille
• Services bancaires préférentiels
• Implication dans des initiatives communautaires
• Service de télémédecine
• Clinique virtuelle d’amélioration du sommeil

Nous accordons une grande place aux idées des membres de notre personnel. Que ce soit par nos sondages, ou encore par l’entremise de nos programmes, le dialogue en continu et la rétroaction sont encouragés.

Pourquoi travailler à la Banque Nationale

Les occasions de progresser et de te développer sont nombreuses et variées pour te permettre de cheminer dans ta carrière. Ceci peut se traduire notamment par de l'apprentissage dans l'action et de la formation, du codéveloppement ou du jumelage, de l'accompagnement professionnel ou du mentorat, des journées carrières internes ou des tribunes pour échanger avec nos leaders.

Pour un environnement inclusif et diversifié

Nous misons sur l’inclusion dans un milieu où l’expression des caractéristiques uniques que chacune et chacun possèdent, visibles et invisibles, est valorisée. Nous accueillons les candidatures de tous les horizons et aimerions savoir ce que tu peux ajouter à notre équipe.