Technicien en ressources humaines

Location: Saint-Modeste

Un emploi régulier à pourvoir de technicienne ou technicien en ressources humaines à la pépinière de St-Modeste au 410, rue Principale (Bas-Saint-Laurent).
* Possibilité de compenser la scolarité exigée par de l’expérience pertinenteÀ propos de nous

Le Service de l’accompagnement en gestion de la main-d’œuvre du ministère des Ressources naturelles et des Forêts est à la recherche d’une technicienne ou d’un technicien en ressources humaines afin de pourvoir quatre postes au sein de son équipe.

Le Service de l’accompagnement en gestion de la main-d’œuvre (SAGMO) a comme principal mandat d’accompagner les gestionnaires du Ministère en matière d’attraction et de gestion de la main-d’œuvre afin qu’ils disposent des personnes dont ils ont besoin pour mener à bien leur mission et celle du Ministère tout en favorisant une expérience candidat et employé positive.

La personne titulaire de l’emploi évoluera dans une organisation qui valorise l’expertise professionnelle, l’innovation et l’amélioration continue. Le milieu de travail se distingue par son agilité, sa collaboration et son souci de placer les personnes au cœur de ses actions. Les idées et les initiatives y sont encouragées et reconnues.

Ce poste se distingue par une relation étroite et directe avec le personnel œuvrant en pépinière, permettant d’offrir un accompagnement de proximité adapté à leur réalité opérationnelle. La personne titulaire joue un rôle clé dans la prestation de service axé sur la collaboration et la recherche de solutions. Elle permet également de développer et d’approfondir ses connaissances en ressources humaines, dans un contexte favorisant l’apprentissage et le développement professionnel.

La personne retenue se joindra à une équipe dynamique, engagée et bienveillante, où le travail d’équipe et la collaboration sont des valeurs fondamentales.

Pourquoi vous joindre à nous?

Intégrer notre équipe, c’est :

Mettre à profit ses compétences au sein d’un ministère aux mandats d’envergure;

Relever des défis professionnels stimulants;Évoluer dans un environnement de travail respectueux, mobilisant et axé sur l’humain.

Les personnes intéressées sont invitées à soumettre leur candidature afin de saisir cette occasion de carrière enrichissante.

Des avantages qui s’adaptent à vous!

Horaire variableavec possibilité d’accumuler des congés mensuels;

Télétravail hybride possible, selon les besoins du service;

Congés généreux :20 jours de vacances, 13 jours fériés, 10 jours de maladie;

Régime de retraite à prestations déterminéestrès avantageux;

Assurances collectivescomplètes;

Programme d’aide financièrepour la pratique d’activités physiques.

Au quotidien

Sous la responsabilité d’un conseiller en gestion des ressources humaines, tu devras :

Traiter l’ensemble des mouvements de personnel au système SAGIR et SAGIP;

Procéder aux activités d’analyse et de traitement des banques provisoires, banques de rappel et listes de rappel;

Réaliser les activités techniques du processus de dotation des emplois;

Accueillir, accompagner et soutenir le personnel en pépinière tout au long de leur parcours professionnel;

Assurer les communications avec les employés et les ressources spécialisées.

Rémunération : 47 119 $ à 66 112 $.Les montants associés aux différents échelons peuvent être consultés sur le site Web duSecrétariat du Conseil du trésor.

La rémunération est déterminée en fonction de la pertinence de vos années de scolarité et d’expérience, lesquels sont appréciés en lien avec l’emploi. Par conséquent, il est important de bien les détailler dans votre candidature qui servira de référence.

Profil recherché et modalités de postulation
La personne recherchée fait preuve de rigueur et d’un bon sens de l’organisation. Elle apprécie le travail d’équipe et adopte une…