Superviseur Relève, Formation & Amélioration Continue

Location: Outaouais-Sud (Thurso)

Votre rôle

Vous jouerez un rôle clé au cœur des opérations en agissant comme    superviseur de relève , tout en étant responsable de la    formation des employés , de leur    intégration    et du    déploiement d’initiatives d’amélioration continue    (Lean, 5S).
Vous contribuerez également activement à la    santé et sécurité au travail    et soutiendrez les opérations de fin de semaine au besoin.
Une formation Green Belt est offerte par l’entreprise.

Vos principales responsabilités

Assurer la    relève des superviseurs de production    et superviser les opérations selon l’horaire établi

Veiller à l’atteinte des    objectifs de production, de qualité et de SST

Accueillir, former et accompagner les employés, incluant le    suivi d’intégration

Coordonner et structurer la    formation en usine    (compagnonnage, formateurs internes)

Déployer et maintenir les pratiques    5S    et participer à des initiatives    Lean / Kaizen

Offrir et soutenir les    formations SST    et contribuer à une culture de sécurité proactive

Collaborer étroitement avec la direction et les équipes pour résoudre les enjeux opérationnels

Ce que tu gagnes à travailler chez nous

Salaire    : à déterminer selon l’expérience

Bonus de performance    : jusqu’à    10 %    du salaire annuel

Assurances collectives    : partage des coûts    50 %-50 % , incluant médicaments et professionnels de la santé

Télémédecine    : accès à des consultations médicales à distance pour toute la famille

Régime de retraite    avec participation de l’employeur

Programme d’aide aux employés et à la famille (PAEF)

Avantages exclusifs    : rabais sur planchers et granules, prime de référence

Milieu de travail    : équipe engagée, collaborative et humaine

Développement professionnel    : nombreuses occasions d’apprentissage et d’évolution

Profil recherché

2 à 5 ans d’expérience en supervision dans un milieu industriel

Formation en leadership, supervision ou gestion (atout)

Connaissance du Lean et du 5S (Green Belt un atout)

Leadership, autonomie et excellente capacité d’organisation

Solides habiletés en communication et en résolution de problèmes

Capacité à gérer plusieurs priorités et à mener le changement

Maîtrise de la suite MS Office et aisance avec les outils de gestion de production

Flexibilité d’horaire selon les besoins opérationnels