Dealer Fleet Manager Volkswagen; m​/w​/d

Die AMAG Import AG ist mit den Marken Volkswagen, Audi, SEAT, CUPRA, Škoda und VW Nutzfahrzeuge der erfolgreichste Automobil-Importeur der Schweiz.

Dealer Fleet Manager Volkswagen 80-100% (Sales-Abteilung, Volkswagen Division, Hauptsitz Cham ZG)

• Spezialkonditionen bei Fahrzeugkauf und Service: Für dich und deine Familie – weil wir wissen, wie wichtig Mobilität ist
• Reisen mit Vergünstigungen:
  Weltweit günstiger unterwegs mit Europcar
• ZIF:
  Zusätzliche individuelle Freitage – Kaufe dir zusätzliche Urlaubstage und gönne dir eine wohlverdiente längere Auszeit
• Flexibilität leben:
  Vereinbare Familie, Hobby und Beruf – geniesse die Flexibilität des hybriden Arbeitens
• Life long learning:
  Wir beteiligen uns an deiner Weiterbildung – booste deine Karriere!
• Fit for free:
  Nutze unser kostenloses Fitnessstudio für deine Gesundheit und Fitness
• Exklusive Deals:
  Plattform mit wechselnden Vergünstigungen – entdecke immer wieder neue Angebote und spare dabei

• Dealer Fleet-Entwicklung: Du begleitest und stärkst unser Volkswagen Händlernetz im Dealer Fleet-Geschäft und stellst eine konsistente Umsetzung der Strategie sicher
• Programme & Aktionen: Du setzt Dealer Fleet‑Programme, Verkaufsförderungen und Aktionen in Zusammenarbeit mit Sales Operations und Corporate Fleet Sales wirkungsvoll um
• Beratung Händlernetz: Du bist erste Ansprechperson für Fragen zu Flottentabellen, Rückvergütungen, B2B‑Aktionen sowie für weitere flottenbezogene Themen
• Datenanalyse & KPIs: Du analysierst Fleet‑KPIs wie Volumen, Modellmix und Kundensegmente und leitest daraus Empfehlungen für Maßnahmen ab
• Produkt- & Preisgestaltung: Du bringst flottenbezogene Anforderungen aktiv in die Produkt- und Preisentwicklung ein und sicherst eine marktgerechte Ausrichtung
• Training & Netzwerkpflege: Du führst Trainings für Flottenverkaufspersonal durch, unterstützt nationale B2B‑Events und pflegst Inhalte für das AMAG Fleet Portal

• Erfahrung: Mehrjährige Erfahrung im Vertrieb innerhalb der Automobilbranche, idealerweise im Fleet- oder B2B‑Bereich
• Ausbildung: Höhere Fachprüfung oder Hochschulabschluss
• Sprachkenntnisse: Kommunikationsstilsicher auf Deutsch, sehr gut auf Französisch, Italienischkenntnisse sind ein Plus
• Analyse & Struktur: Analytische, zielorientierte Arbeitsweise mit schneller Auffassungsgabe
• Digital
  
  Skills:
  
  Routiniert in M365-Anwendungen (insbesondere Excel und PowerPoint), SAP‑Kenntnisse sind von Vorteil
• Personality Fit: Initiativ, selbstständig, verlässlich, klare Kommunikation und hohe Team- und Umsetzungsorientierung
• Aussendienstanteil: Bereitschaft für eine Außendiensttätigkeit von mindestens 60%