Contractmanager ICT

Ben jij een strategische denker met een passie voor IT-contracten,leveranciersrelaties en procesoptimalisatie? In deze rol geef jij richting aan het leveranciers- en contractmanagement binnen een grote onderwijsorganisatie. Je werkt projectmatig (Agile) aan het verbeteren van contracten,licenties en samenwerkingen. Daarnaast zorg je ervoor dat scholen,staf en bestuur optimaal worden ondersteund.

• Coördineren van Europese aanbestedingen volgens geldende wet- en regelgeving.
• Uitvoeren van marktanalyses en selecteren van leveranciers.
• Toezien op de implementatie van contractuele vereisten bij nieuwe dienstverlening.
• Inrichten en beheren van het portfolio van leveranciers, contracten en licenties.
• Opstellen, onderhandelen en beheren van IT-contracten met focus op lifecyclemanagement en risicobeheersing.
• Onderhouden van leveranciersrelaties en uitvoeren van periodieke beoordelingen.
• Beheren van SLA’s en zorgen voor actuele documentatie.
• Verantwoordelijkheid voor factuurcontrole, accordering en rapportage.

Je komt te werken binnen een grote onderwijsorganisatie in de Randstad, die ruim 80 scholen ondersteunt in het primair en voortgezet onderwijs. De organisatie is actief in innovatie en samenwerking met landelijke partners. Het IT-team bestaat uit circa 16 professionals en is verantwoordelijk voor infrastructuur, werkplekken, servicemanagement, security en informatiebeleid. De IT-ondersteuning wordt centraal geregeld vanuit de hoofdlocatie in Den Haag.
Als contractmanager IT ben jij verantwoordelijk voor het tactisch en strategisch beheer van IT-contracten en licenties. Je onderhandelt de beste voorwaarden, leidt complexe aanbestedingstrajecten en zorgt voor een solide administratie en rapportage. Je werkt nauw samen met servicemanagement, inkoop en facilitaire teams om kwaliteit en continuïteit te waarborgen.

• Hbowerk- en denkniveau, bij voorkeur in Business & IT Management, Bedrijfskunde of ICT & Recht.
• Minimaal twee relevante certificaten (zoals ITAM, ITIL, NEVI 2, CS/CITAM).
• Aantoonbare ervaring met contractmanagement, inkoop en licentiebeheer.
• Vaardigheid in het opstellen en uitvoeren van inkoopplanningen.
• Sterke communicatieve vaardigheden en ervaring met diverse stakeholders.
• Kennis van contractuele wet- en regelgeving en onderhandelingstechnieken.
• Salaris van minimaal 3100 tot 5250 euro o.b.v. een 40-urige werkweek;
• Een eindejaarsuitkering van 8,33%;
• 25 vakantiedagen + 1/2 dag extra per kwartaal indien niet ziek gemeld;
• 50 euro bruto per maand bovenop jouw salaris ter tegemoetkoming van de ziektekostenverzekering;
• Reiskostenvergoeding van 0,23 cent per kilometer (max van 300 euro) of een volledige ov-vergoeding;