Beleidsadviseur records- en datamanagement

Dit ga je doen:

Als Beleidsmedewerker / Beleidsadviseur Records- en Datamanagement ontwikkel je toekomstbestendig beleid voor informatiebeheer en vertaal je wet- en regelgeving naar uitvoerbare kaders.

Je werkt binnen een publieke context aan beleid voor DUTO, archivering, digitale duurzaamheid en documentbeheer. Je volgt ontwikkelingen rond de Archiefwet en Woo, gebruikt kennis van DMS- en RMA-systemen en zet die om in proportionele beleidskeuzes. Daarnaast adviseer je management, ondersteun je implementatie en bevorder je samenhang en kennisdeling binnen de informatiehuishouding. De functie is gevestigd in Den Haag.

• Je ontwikkelt en formuleert beleidsvoorstellen voor informatiebeheer.
• Je vertaalt wet- en regelgeving naar organisatiegerichte kaders.
• Je adviseert management en uitvoerende teams over inrichting.
• Je bewaakt samenhang tussen beleidsdocumenten en richtlijnen.
• Je analyseert impact van beleidskeuzes op processen en systemen.
• Je ondersteunt implementatie en coördineert communicatie met stakeholders.
• Je deelt kennis en positioneert Records- en Datamanagement binnen de organisatie.

• Je hebt HBO werk- en denkniveau, bij voorkeur in recordsmanagement of informatiebeheer.
• Je kent de Archiefwet, Woo en aanverwante regelgeving en vertaalt deze naar beleid.
• Je hebt ervaring met DMS en RMA.
• Je vertaalt wettelijke verplichtingen naar proportionele en uitvoerbare beleidskeuzes.
• Je communiceert effectief mondeling en schriftelijk op alle organisatieniveaus.
• Je werkt zelfstandig en proactief.
• Je pakt werkzaamheden direct op en coördineert ze.
• Je netwerkt goed en handelt flexibel.

• Samenvijf staat voor een nieuwe manier van werken: we geven je de tijd om iets goeds te doen bij een maatschappelijke organisatie in jouw regio met behoud van salaris (lees meer).
• Betrokken werkgever, we vinden een persoonlijke benadering en open communicatie belangrijk. Je staat er op je opdracht nooit alleen voor.
• Fijne werksfeer, je wordt onderdeel van Samenvijf. We scoren een 8,9 op medewerkerstevredenheid (het is hier dus écht leuk!).
• Ontwikkelingsmogelijkheden, we focussen op (werk) geluk, persoonlijke groei en geven je de kans om je als professional verder te ontwikkelen bij opdrachtgevers.
• Eerlijke beloning, een aantrekkelijk salaris, reiskostenvergoeding, pensioenregeling en genoeg vakantiedagen om weer helemaal op te laden.