Adviseur beheer en programmering groen

Zorg jij met jouw inzicht en vakkennis voor de vertaling van beleid naar concrete beheer- en uitvoeringskeuzes?

Wil jij daarnaast bijdragen aan een groene, veilige en prettige leefomgeving in een gemeente die dorpse charme combineert met stedelijke opgaven? Dan is deze functie iets voor jou.

Binnen het team Beheer Openbare Ruimte en Vastgoed (BRV) werk je aan de realisatie van vastgesteld beleid. Je zorgt voor een goede aansluiting tussen beleid, beheer en uitvoering en draagt bij aan een planmatige en integrale programmering van werkzaamheden en investeringen.

Wij geloven in flexibel werken. Daarom is deze functie zowel fulltime als parttime in te vullen en nodigen we ook parttimers expliciet uit om te reageren.

• Het vertalen van beleidskaders naar beheer- en uitvoeringsplannen.
• Het programmeren van vervangingsinvesteringen binnen de integrale opgave van de openbare ruimte.
• Het bijdragen aan de P&C-cyclus met goede technische en financiële onderbouwingen.
• Je bent een inhoudelijk aanspreekpunt voor collega-groenbeheerders en draagt bij aan een goede aansluiting tussen beleidsontwikkeling en beleidsrealisatie.
• Het versterken van de samenhang tussen beleid, beheer, onderhoud en gebruik.
• Je vervult een actieve rol in de directievoering en het contractmanagement van complexe overeenkomsten binnen het groenbeheer.

• Je beschikt over hbo-werk- en denkniveau, bij voorkeur met een relevante opleiding (bijvoorbeeld Van Hall Larenstein of HAS).
• Je hebt affiniteit met gemeentelijke financiën en begrijpt hoe deze doorwerken in beheer- en investeringskeuzes.
• Je weet draagvlak te creëren en kunt verschillende belangen samenbrengen.
• Je bent politiek-bestuurlijk sensitief en beweegt je gemakkelijk binnen een bestuurlijke omgeving.
• Je hebt ervaring met projectmatig werken en werkt gestructureerd en resultaatgericht.
• Je beschikt over sterke communicatieve vaardigheden, zowel mondeling als schriftelijk.

Je komt te werken in het team Beheer Openbare Ruimte en Vastgoed (BRV). Dit team is verantwoordelijk voor het duurzaam beheren, gebruiken en exploiteren van de openbare ruimte en het gemeentelijk vastgoed. Daarmee zorgt het team voor de instandhouding van belangrijke gemeentelijke kapitaalgoederen en levert het een directe bijdrage aan een veilige, functionele en aantrekkelijke leefomgeving.

BRV richt zich op de realisatie van beleid en vertaalt beleidskaders naar concrete beheer-, onderhouds- en investeringsplannen. Hierbij wordt gestuurd op kwaliteit, continuïteit en financiële beheersbaarheid, onder andere door integraal te programmeren en datagedreven te werken.

Binnen BRV werk je intensief samen met andere teams, zoals Ruimtelijk Beleid, Maatschappelijk Beleid en Projecten, evenals met de buitendienst en externe partners. Heldere rolverdeling en goede samenwerking tussen beleid, realisatie en uitvoering staan daarbij centraal.

De komende jaren ligt de focus op verdere professionalisering van het beheer, het versterken van integraal en planmatig werken en het verduidelijken van rollen en verantwoordelijkheden. Je komt terecht in een team dat volop in ontwikkeling is, waar ruimte is voor initiatief en waar samen wordt gewerkt aan een toekomstbestendige openbare ruimte en vastgoedportefeuille.

• Een passend salaris van minimaal € 3.824 tot maximaal € 5.624 bruto per maand op basis van 36 uur per week (schaal 10).
• Een flexibele werkweek van 24 tot 36 uur per week. Een individueel keuzebudget bestaande uit vakantiegeld en een eindejaarsuitkering van 17,05% van je bruto salaris.
• Tegemoetkoming kosten zorgverzekering van € 168 of € 296 bruto per jaar, afhankelijk van je salaris.
• Een hybride werkplek met goede faciliteiten om thuis te werken, zoals een laptop en telefoon (in bruikleen) en een thuiswerkvergoeding van € 3,25 per dag. Voor het inrichten van je thuiswerkplek bieden we een vergoeding van maximaal € 500 netto.
• Een kilometervergoeding van € 0,23 per kilometer.
• Een welkomprogramma waarin je kennismaakt met je collega’s en om je wegwijs te maken.
• Een breed aanbod aan trainingen en e-learnings om je talenten verder te ontwikkelen.
• Mogelijkheden om deel te nemen aan verlofsparen en om verlof te kopen/verkopen.
• Pensioenopbouw bij het Algemeen Burgerlijk Pensioenfonds (ABP) en de mogelijkheid om deel te nemen aan de semi-collectieve arbeidsongeschiktheidsverzekering.