Voorman -End

Ardagh Glass Packaging, wereldwijd leider in glasverpakkingen, is op zoek naar een gedreven en operationeel sterke HE Foreman. In deze meewerkend‑leidinggevende rol ben je dagelijks aanwezig in de lijnen en fungeer je als rechterhand van de Shift Manager. Je bewaakt veiligheid, kwaliteit en procesdiscipline, stuurt operators aan en zorgt dat afwijkingen tijdig worden gesignaleerd, opgevolgd en opgelost.

Als HE Foreman ben je het eerste aanspreekpunt op de werkvloer. Je werkt actief mee in het proces, houdt toezicht op de uitvoering van werkzaamheden en zorgt dat basisroutines en kwaliteitscontroles consequent worden nageleefd. Je ondersteunt de Shift Manager, neemt taken over bij afwezigheid en speelt een belangrijke rol in het signaleren en oplossen van structurele problemen.

• Toezien op veiligheid en medewerkers actief aanspreken op onveilig gedrag.
• Controleren of operators werkzaamheden correct, veilig en volgens instructies uitvoeren.
• Uitvoeren van steekproeven op basisroutines.
• Monitoren van dagelijkse routines en opvolgen van kritische fouten.

• Eerste aanspreekpunt bij afkeur en beoordelen van afwijkingen.
• Opschalen van afwijkende situaties naar de Shift Manager of dagdienst wanneer nodig.
• Onderzoeken van structurele problemen en bijdragen aan duurzame oplossingen.
• Aansturen van de operators in het Hot-End, inclusief verantwoordelijkheid voor het functioneren, het voeren van beoordelings- en functioneringsgesprekken en het begeleiden van verzuim.
• 100% aanwezig in de lijnen: meewerkend, zichtbaar en benaderbaar.
• Shift Manager scherp houden door tijdig te signaleren, adviseren en ondersteunen.
• Vervangen van de Shift Manager bij afwezigheid.

• Signaleren van kennisgebreken en hier direct op acteren.
• Ondersteunen bij opleidingstrajecten en het borgen van kennis binnen het team.

• MBO+ werk- en denkniveau, bij voorkeur technisch of procesgericht.
• Ervaring in een productieomgeving, idealiter in de procesindustrie.
• Sterke focus op veiligheid, kwaliteit en procesdiscipline.
• Je bent in het bezit van een geldig BHV-certificaat of bereid dit te halen.
• Communicatief vaardig, overtuigend en in staat om collega’s aan te spreken en te coachen.
• Proactieve houding, probleemoplossend vermogen en een hands‑on mentaliteit.
• Bereidheid om te werken in een 5‑ploegendienst.

• Een salaris tussen de €4.000 en €5.000 bruto exclusief 28,5% ploegentoeslag
• Eindejaarsuitkering van 5% , 24 vakantiedagen en 3 compensatiedagen.
• Een verantwoordelijke rol met directe impact op veiligheid, kwaliteit en output.
• Mogelijkheid om door te groeien en je leiderschapsvaardigheden verder te ontwikkelen.
• Samenwerking met de Shift Manager en een hecht team.
• Ruimte om verbeteringen aan te dragen en mee te werken aan optimalisatieprojecten