Toezichthouder Wmo - Dienst Gezondheid & Jeugd; zzp mogelijk

Heb jij ervaring binnen het sociaal domein en krijg je energie van onderzoek, kwaliteit en het zorgvuldig beoordelen van situaties? Als Toezichthouder Wmo draag je direct bij aan de kwaliteit en veiligheid van ondersteuning aan inwoners in de regio Zuid-Holland Zuid.

Je onderzoekt of Wmo-aanbieders voldoen aan de geldende kwaliteitseisen, voert toezicht- en calamiteitenonderzoeken uit en vertaalt je bevindingen naar duidelijke conclusies en concrete verbeteradviezen.

• onderzoekt de kwaliteit van Wmo-voorzieningen en zorgaanbieders;
• voert aangekondigde en onaangekondigde toezichtbezoeken uit;
• verricht calamiteiten- en geweldsincidentenonderzoek;
• verzamelt, analyseert en beoordeelt informatie en signalen;
• vertaalt onderzoeksbevindingen naar onderbouwde conclusies;
• stelt heldere onderzoeksrapportages op en bespreekt deze met betrokken partijen;
• adviseert gemeenten en zorgaanbieders over mogelijke verbeteringen;
• onderhoudt contact met gemeenten over de opvolging van onderzoeksresultaten;
• draagt bij aan de verdere ontwikkeling van kwaliteitsnormen en professioneel Wmo-toezicht.

Je werkt daarbij nauw samen met gemeenten, zorgaanbieders en collega's binnen het toezichtteam.

Goed toezicht gaat uiteindelijk over de kwaliteit en veiligheid van ondersteuning voor inwoners.

Door kritisch te onderzoeken, zorgvuldig feiten vast te stellen en verbeterpunten zichtbaar te maken, help je gemeenten en zorgaanbieders om de kwaliteit van Wmo-ondersteuning verder te verbeteren.

Je krijgt daarbij veel zelfstandigheid en verantwoordelijkheid. Geen dag is hetzelfde: het ene moment analyseer je onderzoeksinformatie, het volgende moment voer je een gesprek met een zorgaanbieder of bespreek je jouw bevindingen met een gemeente.

Je gaat aan de slag bij GGD Zuid-Holland Zuid, binnen het team Toezicht Kinderopvang en Wmo.

Je werkt samen met ervaren collega's en hebt veel ruimte om zelfstandig je onderzoeken uit te voeren. Het team werkt hybride en komt in ieder geval op donderdag samen op kantoor in Dordrecht.

Tijdens de inwerkperiode ben je vaker op kantoor aanwezig. Daarna is hybride werken goed mogelijk.