.Net​/Azure Entwickler; a 80

Was dich erwartet

• Entwickeln von Cloud-Lösungen in unserer Microsoft Azure Umgebung entlang des gesamten Lifecycles
• Konzipieren, designen und implementieren von PaaS- & SaaS-Services in moderner Container-Infrastruktur
• Realisieren skalierbarer Backend-Services auf Basis von Microservices- & Event-Architekturen
• Bereitstellen performanter REST‑Schnittstellen für Mobile Apps & Web‑Anwendungen
• Arbeiten nach Dev Ops‑Prinzipien mit Verantwortung für Betrieb, Monitoring & Optimierung
• Transparente und faire Entlohnung: je nach Kompetenzerfüllungsgrad erwartet dich ein Jahreslohn zwischen CHF 111'800 und 127'000 (bei 100 %)

• Studium Informatik (Uni/FH) oder vergleichbare Qualifikation mit relevanter Berufserfahrung
• Mehrjährige Erfahrung in Softwareentwicklung mit C# / .NET und modernen Architekturmustern wie DDD und Event Sourcing
• Praxis mit Azure Services wie Service Bus, SQL oder Entra
• Erfahrung mit Container-Technologien wie Open Shift und CI/CD z. B. Azure Dev Ops
• Teamorientierte, eigenverantwortliche Persönlichkeit mit Fokus auf Qualität & Clean Code

Flexibilität und Wertschätzung. Wir unterstützen dich dabei, Beruf und Privatleben miteinander zu vereinbaren – etwa mit einer 40‑Stunden‑Woche, flexiblen Arbeitszeiten, Teilzeitarbeitsmodellen, Homeoffice‑Möglichkeiten sowie mindestens 27 Tagen Ferien. Zudem profitierst du von attraktiven Vergünstigungen, beispielsweise auf deiner Krankenversicherung.

Kultur und Einstellung. Unsere Du‑Kultur trägt wesentlich dazu bei, dass wir offen, unkompliziert und hilfsbereit zusammenarbeiten. Die Identifikation mit unseren Zielen und Werten sowie Chancengleichheit schreiben wir dabei groß.

Bewusstsein und Ausgleich. Wir fördern dein Gesundheitsbewusstsein, etwa mit Beratungen, ausgewogenen Gerichten in unseren Personalrestaurants oder Sportangeboten im eigenen Helsana Health Club. Achtsamkeit ist uns ein wichtiges Anliegen, das wir mit spezifischen Kursen und Trainings unterstützen.

Chancen und Bedürfnisse. Wir blicken stets nach vorne. Dabei setzen wir auf AI‑Bildanalysen, Predictive Analytics und viele weitere spannende Technologien. In Gilden fördern wir den interdisziplinären Austausch und die persönliche Entwicklung. Auch treiben wir Pilot‑ und Innovationsprojekte mit Partnern und Start‑ups voran. Denn nur so können wir auch in Zukunft auf die Bedürfnisse unserer Kundinnen und Kunden eingehen.