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Gestionnaire principal·e, Tarification juridique et intelligence des données

Job in Edmonton, Alberta, Canada
Listing for: Dentons
Full Time position
Listed on 2026-10-11
Job specializations:
  • Law/Legal
Job Description & How to Apply Below

Dentons est un cabinet d’avocats qui se démarque de par sa structure même. Le milieu juridique évolue rapidement et Dentons est un chef de file qui cherche constamment à défier le statu quo et à offrir à ses clients des services hors pair et des solutions d’avant-garde. Les avocats et avocates et membres du personnel du cabinet, qui sont plus de 21 000, travaillent dans plus de 200 bureaux répartis dans plus de 80 pays.

Dentons Canada, qui a à cœur le succès de ses membres et l’essor des collectivités, continue d’être reconnu en tant qu’employeur de choix. Le cabinet a été nommé l’un des 100 meilleurs employeurs au Canada (2026), l’un des meilleurs employeurs pour les jeunes Canadiens (2026) et l’un des meilleurs employeurs du Canada au chapitre de la diversité (2026).

Joignez-vous à un cabinet où vous aurez de multiples occasions d’acquérir de nouvelles compétences, d’aiguiser votre savoir-faire et de progresser dans votre carrière.

DESCRIPTION DU POSTE

Nous sommes à la recherche d’un ou d’une gestionnaire principal
· e, Tarification juridique et intelligence des données, pour un contrat de six mois, avec possibilité de prolongation. Cette personne aura pour mandat d’améliorer la qualité, la structure et l’utilité des données relatives à nos dossiers, ainsi que de renforcer la capacité du cabinet à établir la tarification des services juridiques à partir d’analyses fiables et fondées sur des données probantes.

Relevant de l’équipe Tarification et gestion de projets juridiques, cette personne dirigera une initiative ciblée visant à repérer, nettoyer, enrichir et structurer les données sur les dossiers grâce à une combinaison de solutions d’IA, d’outils d’automatisation et de méthodes traditionnelles d’assurance de la qualité des données.

La personne retenue travaillera au carrefour de la tarification, des opérations juridiques, des données et de l’IA. Elle transformera les renseignements historiques sur les dossiers en un ensemble de données plus fiable afin d’appuyer les décisions de tarification, la définition de la portée des dossiers, l’analyse comparative, l’établissement des budgets et le développement de futures capacités analytiques.

Il s’agit d’un rôle concret et opérationnel. La personne retenue devra être aussi à l’aise pour comprendre les enjeux d’affaires que pour travailler directement avec de vastes ensembles de données, utiliser des outils fondés sur l’IA et collaborer avec les parties prenantes à la validation des résultats.

PRINCIPALES RESPONSABILITÉS

Gestion et optimisation des données relatives aux dossiers

  • Évaluer la qualité, l’exhaustivité et l’uniformité des données existantes relatives aux dossiers dans les systèmes du cabinet.
  • Cerner les lacunes, incohérences et problèmes de qualité des données qui limitent la capacité du cabinet à analyser des dossiers comparables et à établir des repères fiables en matière de tarification.
  • Concevoir et mettre en œuvre une approche structurée visant à nettoyer, normaliser et enrichir les données historiques sur les dossiers.
  • Définir et maintenir des classifications, attributs et taxonomies normalisés afin de faciliter l’identification et l’analyse de dossiers comparables.
  • Collaborer étroitement avec l’équipe Tarification et gestion de projets juridiques afin de déterminer les caractéristiques et indicateurs les plus pertinents à des fins de tarification et d’analyse.
  • Mettre au point des mécanismes permettant de détecter et de corriger efficacement les données en double, incomplètes, aberrantes ou mal catégorisées.
  • IA et automatisation

  • Identifier et mettre à profit les occasions d’utiliser l’intelligence artificielle générative, l’apprentissage automatique et l’automatisation afin d’accélérer la classification, l’enrichissement et…
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