Wooncoach Vluchtelingenopvang

Denk je in dat je huis en haard moet achterlaten vanwege een oorlog. De traumatische ervaringen en de onzekerheid die dat met zich meebrengt. En het noodgedwongen een bestaan moeten opbouwen in een vreemd land. Bij Neos in Eindhoven hebben we opvangplekken voor Oekraïense mensen voor wie dit realiteit is. Jij draagt hier als wooncoach bij aan een veilig en leefbaar woonklimaat.

En helpt bewoners om zelfredzaam te zijn.

Je helpt de bewoners van onze opvanglocaties in Vessem en Eersel om hun verblijf vorm te geven. En samen met je collega’s pak je dagelijkse taken op. Denk aan nieuwe bewoners registreren, voorlichting geven over Nederlandse gebruiken, vragen van bewoners beantwoorden en begeleidingsgesprekken voeren en mensen verwijzen naar de juiste instanties. En je organiseert regelmatig activiteiten.

Tijdens je werk kijk je verder dan het gedrag dat de bewoner in eerst instantie laat zien. Ook heb je aandacht voor de werkelijke vraag achter een vraag. Als het nodig is, zorg je dat mensen de specialistische hulp krijgen die ze nodig hebben. Wat je functie extra interessant maakt, is dat onze opvanglocaties in de transitiefase zitten van tijdelijke naar langdurige opvang.

Jij krijgt ruimte om mee te denken over hoe we als team en met ons beleid de kwaliteit van onze opvang kunnen verbeteren.

Je werkt in een klein team met een teamleider en 3 of 4 collega wooncoaches. Samen spar je over de ontwikkelingen en lopende zaken op de opvanglocatie en overleg je over hoe je bepaalde situaties het beste aanpakt. Je werkt afwisselend dag-, late en weekenddiensten.

Je krijgt een jaarcontract voor 24-32 uur per week met de intentie voor verlenging naar onbepaalde tijd. Je salaris is minimaal €2.860,- en maximaal €4.188,- bruto per maand (schaal
6), op basis van een fulltime werkweek (36 uur). Reken daarnaast op een:

• Goede werksfeer in een divers team
• Onregelmatigheidstoeslag
• Individueel Keuzebudget (=8% vakantiegeld en 8,3% eindejaarsuitkering)
• 144 vakantie-uren en 26 uur bovenwettelijk verlof op basis van een contract voor 36 uur.
• Werkkostenregeling voor onder andere de aanschaf van een fiets of een sportabonnement, of die je kunt inzetten voor reiskosten.
• Uitgebreid aanbod aan trainingen waarmee je up-to-date blijft in het vakgebied
• Loopbaanbudget dat je kunt gebruiken voor bijvoorbeeld opleidingen en trainingen, loopbaanadvies of de aanschaf van zaken die bijdragen aan jouw duurzame inzetbaarheid (denk aan een fiets).
• Kortingen op o.a. vakanties, dagjes uit en winkels als , Hema, H&M, Decathlon en Ikea. ?
• Arbeidsvoorwaarden conform de cao Sociaal Werk.

Je legt makkelijk contact en communiceert vlot met mensen uit andere culturen. Ook kun je je inleven in de situatie van de bewoners en tegelijkertijd op een professionele manier met hen omgaan. En weet je anderen te motiveren om in actie te komen en op verschillende vlakken aan hun ontwikkeling te werken. Als de situatie daarom vraagt, kun je jouw aanpak of het doel dat je wilt bereiken vlot aanpassen.

Samenwerken is voor jou de sleutel om resultaat te bereiken. Verder heb je:

• Een relevante zorgopleiding afgerond, zoals Social Work of Persoonlijker begeleider maatschappelijke zorg, en bij voorkeur werkervaring met de doelgroep.
• Kennis van gesprekstechnieken en
  -methoden voor interculturele communicatie.
• Kennis van de sociale kaart en methodisch werken.
• Beheersing van de Nederlandse taal op minimaal niveau B1.

Sinds 2000 zetten wij ons bij Neos in voor mensen en gezinnen die dak- of thuisloos zijn of dreigen te raken. Ook bieden we hulp aan slachtoffers van huiselijk geweld of mensenhandel. En we bieden in opdracht van de gemeente tijdelijk opvang aan Oekraïense vluchtelingen. Dat doen wij op 7…