Technician Breeding Support

Technician Breeding Support Open Field

Een sterk veredelingsprogramma begint bij zorgvuldig uitgevoerde veredelingswerkzaamheden en betrouwbare data. In deze rol als Technician Breeding Support Open Field werk je aan de ondersteuning van verschillende open field veredelingsprogramma’s en krijg je de ruimte om zowel in de kas, op het veld als op kantoor een belangrijke bijdrage te leveren. Zo draag je bij aan de ontwikkeling van innovatieve groenterassen voor de toekomst.

Enza Zaden is een internationaal familiebedrijf dat sinds 1938 innovatieve groenterassen ontwikkelt. Met meer dan 3.300 collega’s wereldwijd werken we aan groentezaden met een betere smaak, hogere opbrengsten en sterke resistenties. Dat doen we vanuit onze missie: ‘Breeding to feed the world’.

• Het voorbereiden, tellen, opslaan en verzenden van zaden
• Het uitvoeren van kruisingen en ondersteunen van veredelingswerkzaamheden
• Het snoeien, verzorgen en planten van gewassen
• Het voorbereiden van zaaigoed voor verschillende veredelingsprogramma’s
• Het nemen en verwerken van monsters
• Het verzamelen en registreren van relevante gegevens voor veredelaars

• Affiniteit met planten en/of ervaring met gewaswerkzaamheden
• Basisvaardigheden in Microsoft Office, zoals Outlook, Word en Excel
• Een goede beheersing van de Nederlandse en Engelse taal
• Een nauwkeurige en kwaliteitsgerichte werkwijze
• Een proactieve instelling en de bereidheid om werkzaamheden uit te voeren in zowel de kas, het veld als op kantoor

• Een functie voor 32 - 38 uur per week
• Een bruto maandsalaris tussen €2.778,88 en €3.426,27- (Schaal C, CAO Tuinzaadbedrijven) bij een fulltime dienstverband van 38 uur, afgestemd op jouw kennis en ervaring
• 8,33% vakantiegeld en een aantrekkelijke bonusregeling van 7,5% van je jaarsalaris, afhankelijk van je functieniveau en bedrijfsresultaat
• 25 vakantiedagen, de mogelijkheid om extra vakantiedagen bij te kopen en één betaalde vitaliteitsdag per jaar, met extra dagen naarmate je ouder wordt
• Een aantrekkelijke pensioenregeling, reiskostenvergoeding als je verder dan 10 kilometer vanaf je werkplek woont en een thuiswerkvergoeding wanneer je in overleg met je manager deels thuis kunt werken
• Ruimte om jezelf te ontwikkelen via ons Great to Grow ontwikkelprogramma, opleidingen, cursussen en het e-learningplatform
• Volop mogelijkheden om collega’s te ontmoeten buiten je dagelijkse werk, bijvoorbeeld via uitjes en evenementen van de Personeelsvereniging en inspiratiesessies en borrels van Young Enza; we organiseren jaarlijks onder andere een zomerbarbecue, kerstmarkt en nieuwjaarsborrel
• Aandacht voor jouw vitaliteit en welzijn met gratis vers fruit, de mogelijkheid om gezond te lunchen op kantoor, het fietsplan, sportactiviteiten via enz Active en mentale ondersteuning via Open Up

Enza Zaden is een werkgever die gelijke kansen biedt en discrimineert niet op basis van achtergrond, identiteit of persoonlijke kenmerken.