Addetto Vendita Materiale Elettrico - Banconista​/Magazziniere

CHI È COMOLI FERRARI

Scopra di più su questo ruolo leggendo le informazioni qui sotto, quindi invii la sua candidatura per essere preso/a in considerazione.

Comoli Ferrari è uno dei maggiori distributori di soluzioni per l’impiantistica elettrica e idrotermosanitaria   completamente italiano , da anni il benchmark di clienti e fornitori di un ampio mercato impiantistico che ricerca prodotti, soluzioni e competenza per quadri elettrici, automazione, domotica, sicurezza, illuminazione, climatizzazione, antenne, cavi, fotovoltaico ed energie alternative, impianti navali.
Il gruppo si è  caratterizzato  per  un approccio SMART  alle evoluzioni tecnologiche e di mercato e, focalizzandosi fin dall’inizio  sull’Industry 4.0 , ed è diventato un vero  hub distributore di soluzioni, di servizi e di competenza.
Con  113 punti vendita , dislocati in  8 regioni , e oltre  1200 collaboratori  altamente qualificati l’azienda rappresenta oltre il 10%  del mercato italiano.
Il  fatturato  consolidato del Gruppo Comoli Ferrari del  2024 è stato di 581 milioni di euro.

PROFILO E RESPONSABILITA’

Inserito/a all'interno del nostro  Punto Vendita  di  Siena , la risorsa si occuperà di gestire la relazione con il cliente andando a individuare e proporre la soluzione più in linea con le sue esigenze, nel rispetto delle politiche e degli obiettivi commerciale aziendali.

In particolare, la risorsa si occuperà delle seguenti attività:

Contatto quotidiano con il cliente;
Assistenza al cliente  nella vendita e nella consulenza tecnica;
Redazione  preventivi ;
Predisposizione della modulistica per la  redazione degli ordini ;
Gestione del  magazzino .

REQUISITI DELLA RISORSA:

Buona capacità relazionale e di gestione del conflitto;
Attitudine al problem solving;
Organizzazione e precisione;
Conoscenza informatica di base.

INQUADRAMENTO E RETRIBUZIONE:

Tipologia contrattuale:  contratto a Tempo Indeterminato, orario Full time
Retribuzione annua lorda (RAL):  a partire da 25.000 euro lordi, definita in funzione delle competenze, dell'esperienza professionale e del livello di autonomia richiesto dal ruolo.

IL NOSTRO IMPEGNO PER INCLUSIONE E PARI OPPORTUNITA’
Crediamo che la diversità di esperienze, competenze e prospettive rappresenti un valore per l'organizzazione. Per questo promuoviamo un ambiente di lavoro fondato sul rispetto, sull'equità e sulla valorizzazione delle persone. xpavfwm
Valutiamo le candidature esclusivamente sulla base delle competenze, delle esperienze e del potenziale professionale, garantendo pari opportunità a tutte le persone e promuovendo un processo di selezione equo ed inclusivo.